1. 主頁 > 商業銀行招聘 > 恒豐銀行招聘 > [山東]恒豐銀行淄博分行(籌)2014年高薪誠聘英才

      [山東]恒豐銀行淄博分行(籌)2014年高薪誠聘英才

      發布時間:2014-10-21 16:44  來源:恒豐銀行招聘 查看:打印  關閉
      銀行招聘網(www.myshuangyou.com)溫馨提示:凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”,收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑,請保持警惕。

      恒豐銀行淄博分行(籌)2014年高薪誠聘英才 
      恒豐銀行是經中國人民銀行批準設立的全國性股份制商業銀行。目前,已先后在青島濟南南京杭州成都重慶煙臺福州昆明西安寧波等地設立了13家一級分行,共159余家分支機構,正逐步推進“全國布局、走向世界”的戰略目標。恒豐銀行濟南分行是恒豐銀行首批在注冊地域以外設立的一級分行,自2004年成立以來,各項業務快速發展,機構規模不斷壯大,已設立了東營濟寧濱州聊城德州五家二級分行和數家同城支行。
       目前,我行新設二級分行——淄博分行已獲準籌建,現公開招聘以下崗位人才:
       
      1.淄博分行(籌)副行長、行長助理
      40周歲以下,中級(含)以上職稱,從事銀行工作八年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。熟悉國家金融政策及銀行業務流程,具有較強的市場開拓、團隊管理和風險控制能力。
       
      2.計財部總經理、副總經理
      38周歲以下,從事銀行工作五年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。精通銀行財務管理,熟悉銀行計劃考核、資金管理、費用管理、銀行會計等,具有良好的文字及語言表達能力。
       
      3.綜合部總經理、副總經理
      38周歲以下,從事銀行工作五年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。具有較強的文字表達能力,熟悉經濟金融業務,具有辦公室、人力資源等管理工作經歷,具有較強的溝通協調能力。
       
      4.零售銀行部總經理、副總經理
      38周歲以下,從事銀行工作五年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。熟悉零售業務管理,有較強的管理能力、展業能力、協調能力和文字能力。
       
      5.授信管理部總經理、副總經理
      38周歲以下,從事銀行工作五年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。熟悉相關政策、法規及銀行的風險管理政策,具有較強的業務能力、管理能力和溝通協調能力。
       
      6.貿易金融部總經理、副總經理
      38周歲以下,從事銀行工作五年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。熟悉現代銀行業國際業務管理模式,有較強的管理能力,善于溝通,具備較強的組織協調能力及業務風險管控能力。
       
      7.市場營銷部總經理、副總經理
      38周歲以下,從事銀行工作五年以上,具有同等管理崗位兩年以上或下一級管理崗位三年以上任職經歷。熟悉企業金融業務管理,熟悉當地企業金融市場,有較強的管理能力、市場營銷能力、協調能力和文字能力。
       
      8.信貸管理崗
      35周歲以下,從事銀行風險管理工作三年以上,精通財務分析,熟悉信貸或貸后管理。具備注冊會計師、審計師資格者優先。
       
      9.營業部主任
      35周歲以下,從事相關工作五年以上,熟悉金融會計、銀行財務、零售等業務管理,有較強的管理能力、展業能力、協調能力和文字能力。
       
      10.零售業務崗
      38周歲以下,從事金融工作三年以上,精通金融法規及零售等相關業務知識,具有較強的投資分析、市場營銷策劃及商戶溝通、協調能力。取得AFP、CFP等理財規劃師資格者優先。
       
      11.票據專營崗
      35周歲以下,從事票據業務三年以上,熟悉銀行票據業務操作流程,有較強的展業能力、協調能力。有穩定客戶資源者優先。
       
      12.綜合部人力資源管理崗
      35周歲以下,人力資源、管理類相關專業,從事銀行人力資源管理專業工作三年以上,熟悉人事管理、員工培訓等管理工作,具有較強的溝通協調能力。
       
      13.國際業務崗
      35周歲以下,國際金融、國際經貿類相關專業,大學英語六級以上,三年以上銀行國際業務相關工作經歷,熟悉外匯管理政策,具有較強的外匯業務管理能力。
       
      14.綜合部計算機管理崗
      35周歲以下,計算機相關專業,從事銀行計算機專業工作三年以上,熟悉銀行計算機系統運行維護、數據庫應用開發及網絡管理。
       
      15.綜合部文秘崗
      35周歲以下,中文、金融、管理類相關專業,從事銀行文秘工作三年以上,熟悉銀行業務,具有優秀的文字表達能力與良好的溝通協調能力,能熟練操作辦公軟件。
       
      16.法律合規崗
      35周歲以下,法律類相關專業,從事銀行法律合規或風險管理工作一年以上。精通國家及相關部門涉及金融行業的法律、法規及政策,具有良好的溝通及文字表達能力。具有司法從業資格或律師資格者優先。
       
      17.計財部會計崗
      35周歲以下,會計等相關專業,三年以上相近崗位工作經驗,熟悉金融會計、銀行財務管理。
       
      18.營業部大堂經理崗
      27周歲以下,從事金融工作兩年以上,熟練掌握銀行本外幣儲蓄、銀行卡、個人資產、理財等業務。有良好的協調溝通和語言表達能力,具有良好的形象和氣質。
       
      19.客戶經理崗
      38周歲以下,從事金融工作三年以上,熟悉公司或零售等信貸業務流程和管理辦法,擁有較強的市場開發能力。特別優秀的,年齡及學歷等條件可適當放寬。
       
      20.營業部前臺柜員崗
      28周歲以下,從事金融工作兩年以上,熟悉各類銀行業務,具有會計從業資格證、反假幣證等上崗資格證書。溝通能力強,形象氣質佳。
       
      應聘要求:
      1.遵紀守法,誠實守信,具備良好的職業道德和個人素養,身體健康,無不良記錄,認同恒豐銀行企業文化和價值觀;
      2.以上各崗位均要求全日制大學本科(含)以上學歷(有客戶資源或特別優秀的人員,學歷條件可適當放寬至大專),有銀行相關崗位任職經歷。
      報名方法:
      1. 符合條件的應聘者請自行下載《恒豐銀行社會招聘應聘簡歷表》,按要求填寫完整。
      2. 請將《應聘簡歷表》以及學歷學位證書、職稱資格證書、身份證及業績證明(獎勵證書、業績證書、已發表的論或著作等)等相關材料的復印件,郵寄至:淄博市高新區魯泰大道51號高分子創新園A座2101室,并在信封上注明“應聘材料”字樣。郵編:255086 ,同時請將《應聘簡歷表》電子版發至本次招聘專用電子郵箱:egbank_zb@163.com 報名截止日期:2014年10月25日
      3. 我行將根據招聘相關程序對應聘者進行全面考察,擇優錄取。錄用后我行將以電話形式正式通知,統一安排培訓。
      4. 應聘者材料我行將嚴格保密,并恕不退還。在此期間,謝絕電話垂詢和來訪。

      分享到:

      Back to Top
      久久国产精品最新一区