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      [湖南]交通銀行婁底分行社會招聘公告

      發布時間：2014-03-25 13:02  來源：交通銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
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      交通銀行婁底分行社會招聘公告
      授信審查1人
      職位描述：
      (1)復審或審定小企業授信業務，提出審查意見和授信安排建議，并提交有權審批人審批；
      (2)制定落實管理規章制度，規范全轄小企業授信管理工作，建立長效的小企業授信管理機制；
      (3)承擔小企業授信專業培訓和輔導，提高小企業信貸人員的工作技能和防范風險的能力。
       
      職位要求：
      (1)大學本科及以上學歷，兩年以?a href='http://www.myshuangyou.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄惺諦毆ぷ骶椋炅?5周歲以下；
      (2)熟悉銀行公司授信業務、個貸、小企業信貸等相關信貸政策及操作流程，掌握會計財務、法律等相關知識；
      (3)具備較強的溝通協調能力、分析判斷能力以及授信審查專業能力；
      (4)具有中級及以上職稱者優先；
      (5)身體健康，品行端正，無任何違規違紀行為，符合交通銀行親屬回避規定。

      對公客戶經理3人
      職位描述：
      (1)認真學習并掌握我行相關產品特點及業務知識；
      (2)積極做好客戶的營銷開拓及維護工作；
      (3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案；
      (4)嚴格執行客戶經理日常工作規范要求，做到合規營銷。
       
      職位要求：
      (1)全日制大學本科及以上學歷，年齡38周歲以下；
      (2)金融、經濟、財會、管理、市場營銷等相關經濟管理專業，熟悉金融、經濟基礎知識；
      (3)具備兩年以上銀行授信工作經驗或市場營銷經驗；
      (4)具有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先；
      (5)具有良好的語言表達能力和溝通能力，較強的工作責任心和團隊協作精神；
      (6)身體健康，形象氣質好；品行端正，無任何違規違紀行為；符合交通銀行親屬回避規定。

      大堂管理經理1人
      職位描述：
      (1)負責網點營業秩序管理，結合網點業務品種、規模、客戶分層等特點向網點分管服務的負責人建議排隊叫號及窗口設置的整體機制及動態調整方案，并負責實施日常管理、設置和調整，保證網點人工引導、業務分流形成有效互動，進一步提升網點整體分流能力；
      (2)進行廳堂營銷管理，為客戶提供咨詢服務，了解客戶需求，根據客戶需求，主動宣傳、推介我行各項產品和服務，及時反饋有關信息。
       
      職位要求：
      (1)大學本科以上學歷，年齡35周歲以下；
      (2)具備5 年以上銀行基層網點從業經歷，其中臨柜工作或客戶經理序列崗位經理不得少于3 年；
      (3)熟悉銀行基層網點常見業務，掌握公司和零售產品特點，了解相關政策法規；
      (4)具有較強的溝通協調和語言表達能力，善于營銷，心理素質較強，并具有較強的責任意識、服務意識及團隊協作精神；
      (5)具備良好的個人品質和職業道德，遵紀守法,無不良行為和記錄；態度親和，性格開朗，思維活躍、樂于接受挑戰；
      (6)身體健康，品行端正，無任何違規違紀行為，符合交通銀行親屬回避規定。

      分行副行長1人
      職位描述：
      (1)協助分行行長擬定支行工作目標及工作計劃，以確保達成業績目標；
      (2)收集及分析經濟形勢和市場最新動態，以及時調整營銷策略；
      (3)規范業務發展相關工作流程及管理，隨時掌握業務發展情況，以提高內控質量；
      (4)負責分行內部人才培養及相關技能培訓，以提升人員能力及素質；
      (5)協助做好支行的安全保衛工作，加強安全教育，組織檢查安全防范措施，以確保“三防一保”工作取得實效。
       
      職位要求：
      (1)大學本科及以上學歷，年齡在38周歲以下；
      (2)具有7年以上銀行專業工作經驗，5年以上銀行業管理經驗；
      (3)精通經濟、金融理論和現代商業銀行管理知識及國家經濟、金融、產業政策以及相關金融監管的法律、法規知識；
      (4)具有較強的團隊領導能力、組織推進和執行能力、分析匯總能力和協調溝通能力；
      (5)具有良好的語言表達和溝通能力，較強的工作責任心和團隊協作精神；
      (6)身體健康，形象氣質好；品行端正，無任何違規違紀行為；符合交通銀行親屬回避規定；
      (7)符合監管部門有關任職要求。

      綜合柜員4人
      職位描述：
      (1)辦理各類會計結算業務，確保銀行本外幣會計結算工作順利進行；
      (2)做好各類帳戶的開立和維護工作，確保帳戶資料準確、完整；管理相關憑證、印章等；
      (3)認真執行現金管理制度和反洗錢相關規定；
      (4)了解各種銀行金融產品特點，做好柜面的營銷和推薦工作；
      (5)根據服務的相關禮儀和規范，做好客戶服務工作。
       
      職位要求：
      (1)全日制大學本科及以上學歷，熟悉銀行會計、儲蓄業務，了解金融、銀行基礎知識，掌握銀行會計原理及實務；
      (2)有良好的職業道德及與客戶的溝通能力；
      (3)兩年年以上商業銀行工作經驗，年齡28周歲以下，執有會計從業資格證或銀行從業資格證等相關資格證書者優先；
      (4)身體健康，形象氣質好；品行端正，無任何違規違紀行為，符合交通銀行親屬回避規定。

      對私客戶經理2人
      職位描述：
      (1)認真學習并掌握我行個人金融產品特點及相關業務知識；
      (2)做好個人客戶的營銷開拓及維護工作；
      (3)深刻理解客戶需求并為其制定個性化金融服務方案；
      (4)執行我行個人業務相關規范和要求，做到合規銷售；
      (5)根據服務的相關禮儀和規范，做好個人客戶的服務工作。
       
      職位要求：
      (1)大學本科及以上學歷，熟悉個人金融產品和業務，了解相關的金融政策法規；
      (2)掌握會計財務、法律等相關知識，具有良好的市場開拓能力、溝通能力、客戶服務技巧和產品銷售能力，能為高端客戶提供優質金融服務；
      (3)三年以上金融工作經驗或兩年以上個金業務相關工作經驗；
      (4)年齡38周歲以下，執有AFP或CFP等相關專業資格證書者優先；
      (5)身體健康，形象氣質好；品行端正，無任何違規違紀行為，符合交通銀行親屬回避規定。

      申請職位：我要報名
      截止日期：2014-04-16

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