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首頁 > 農村商業銀行招聘 > 龍泉農商銀行招聘 > [浙江]2022浙江麗水龍泉農商銀行招聘新員工公告

[浙江]2022浙江麗水龍泉農商銀行招聘新員工公告

發布時間：2022-03-10 11:05 來源：龍泉農商銀行招聘查看：次打印關閉

2022浙江麗水龍泉農商銀行招聘新員工公告

　　浙江龍泉農村商業銀行股份有限公司于2017年6月改制創立，前身為創建于1954年的龍泉市農村信用合作聯社。現有員工280人，下設9個部(室)、4個中心、1個營業部、14個支行、14個分理處，有離行式自助銀行5個、附行式自助銀行21個、131個銀行卡助農取款服務點。

　　為滿足業務發展需要，在新時代普惠金融工作中提供更優質、更全面、更便捷的金融服務，龍泉農商銀行按照“公開、平等、競爭、擇優”的原則，向社會公開招聘各類人才，歡迎有志于投身農商事業的優秀人才加入我們，共同打造龍泉人民的滿意銀行! 現將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

招聘單位	招聘人數	專業要求	人數	性別要求	戶籍要求
龍泉農商銀行	編制內合同工（10人）	財經、金融、會計、財務管理、法律等相關專業	4	不限	龍泉
		計算機專業	3	男性
		專業不限	3	不限
	派遣制員工（5人）	財經、金融、會計、財務管理、法律等相關專業	5	不限

　　二、合同制員工招聘范圍、對象、條件及招聘辦法

　　(一) 編制內合同工招聘范圍和對象

　　境內外全日制普通高等教育本科及以上學歷的應屆或歷屆大學畢業生(不含專升本、定向委培、成人教育、網絡(遠程)教育、自學考試及其他非全國統招專業)。

　　1.境內院校應屆畢業生應能夠在2022年7月底前畢業并獲得國家認可的就業報到證、畢業證和學位證。

　　2.已取得境外院校畢業(學位)證書(相當于本科及以上學歷)的留學生。

　　(二) 編制內合同工基本條件

　　1.本科畢業生在27周歲及以下(1995年1月1日以后出生);碩士研究生在30周歲及以下(1992年1月1日以后出生);龍泉戶籍;計算機專業限男性，其他男女不限。

　　2.具有良好的思想政治素質，遵紀守法、誠實守信、愛崗敬業，無不良記錄。

　　3.認同龍泉農商銀行經營理念和企業文化，服務意識強，愿意履行崗位職責和員工義務，能承受一定的工作壓力，服務年限3年以上。

　　4.具備與崗位要求相適應的學歷、專業及能力素質。

　　5.具備良好的綜合素質，身心健康，具有較強的學習能力、溝通能力、敬業精神和團隊協作精神。

　　6.符合應聘職位的資格條件和勝任能力。

　　(三)編制內合同工招聘辦法

　　貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備用人標準，實行公開招聘，采用報名、初審、筆試、面試、體檢、考察的方式確定人選。具體程序：

　　1.報名

　　(1)報名方式：采用現場報名。請下載填寫報名登記表(詳見附件2)，并攜帶相關資料到龍泉農商銀行進行現場報名。

　　(2)報名時間：即日起至3月27日

　　(3)報名地點：龍泉市中山東路101號農商銀行大樓707、708室;聯系人：周女士(708室)、毛女士(707室)，聯系電話：0578-7110678、7126294。

　　(4)報名資料：

　　應屆畢業生所需資料：本人身份證、戶口簿、個人簡歷、學校畢業生推薦表等相關證件原件及復印件;

　　歷屆畢業生應提供本人身份證、戶口簿、個人簡歷、學歷學位證書等相關證件原件及復印件;

　　留學人員需提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書;

　　報名時需交二寸免冠近照二張(資料恕不退還)。

　　2.資格審查

　　由龍泉農商銀行人力資源部根據崗位所需條件，對報名人員進行初審，確定參加筆試人員，并通知考生。

　　3.筆試

　　(1)開考比例規定：各專業開考比例均為1:3。達不到開考比例的，相應核減專業或取消，其核減人數可增加至其他專業。

　　(2)由單位統一組織筆試，并根據實際情況劃定合格分數線。考生憑本人身份證及準考證參加筆試，考試時間和地點通過電話和短信等形式通知。

　　(3)全日制211、985等重點院校本科及以上學歷畢業生，筆試分數可以直接加5分。

　　4.面試

　　(1)入圍考生面試時，考生憑本人身份證及準考證參加。通知面試時考生放棄面試的，根據筆試分數遞補。

　　(2)根據應聘人員筆試成績從高分到低分，按1:2的比例分報考類別決定面試人員，如面試入圍最后一名出現分數并列的，并列人員均參加面試。

　　5.確定入圍對象

　　面試結束后，按考生筆試、面試成績各占50%，分報考專業從高分到低分確定入圍對象，入圍比例為1:1.2，參加龍泉農商銀行組織的體檢和考察。

　　同等條件下，碩士學位畢業生、“211”、“985”高校畢業生、獲得相關職業資格認證(職業資格認證清單見附件3)、有專業特長優先考慮。

　　6.體檢和考察

　　體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部、衛生部關于印發﹤公務員錄用體檢通用標準(試行)﹥的通知》(浙人公﹝2005﹞68號)及人力資源社會保障部、衛生部《修訂﹤公務員錄用體檢通用標準(試行)﹥及﹤公務員錄用體檢操作手冊(試行)﹥》執行;通知體檢時擬聘用人員不按規定時間、地點參加體檢的，視作放棄。

　　根據體檢結果，由龍泉農商銀行進行考察，考察內容參照相關政審內容并附加人民銀行征信情況，擬聘用人員應在規定時間內，提交相關考察材料。

　　7.培訓聘用

　　根據體檢和考察情況，擇優確定擬聘用人員。擬聘用人員憑龍泉農商銀行出具的錄用通知書報到，憑畢業證書辦理聘用手續，應屆畢業生不能按時畢業并取得學歷、學位證書的，取消聘用資格。擬聘用者不按時到用人單位報到，視為自動放棄。如存在上述情況，由龍泉農商銀行分報考專業在體檢和考察合格人員中擇優遞補。

　　擬聘用人員報到后，由省農信聯社麗水辦事處統一組織崗前培訓，崗前培訓合格的，上報麗水辦事處批準后，龍泉農商銀行與其簽訂勞動合同，服務期限至少3年。培訓不合格的，取消聘用資格。

　　三、派遣制員工招聘范圍、對象、條件及招聘辦法

　　(一)派遣制員工招聘對象、范圍

　　全日制普通高等教育專科及以上學歷的應屆或歷屆畢業生。(應屆畢業生應能夠在2022年7月底前畢業并獲得國家認可的就業報到證、畢業證)

　　(二)招聘條件

　　1.年齡要求在25周歲及以下(1997年1月1日以后出生)，應聘人員需為龍泉戶籍，男女不限。

　　2.具有良好的思想政治素質，遵紀守法、誠實守信、愛崗敬業，無不良記錄。

　　3.認同龍泉農商銀行經營理念和企業文化，服務意識強，愿意履行崗位職責和員工義務，能承受一定的工作壓力，服務年限3年以上。

　　4.具備與崗位要求相適應的學歷、專業及能力素質。