中國銀行吉林省分行2011年校園招聘人才信息

中國銀行吉林省分行是中國銀行股份有限公司轄屬的一級分行，在秉承中國銀行追求卓越的企業文化精神，突出傳統優勢業務的基礎上,銳意進取,改革創新,不斷為客戶提供個性化、全新的金融產品與服務。
   近年來，吉林省分行在新一屆省行黨委的正確領導下，書寫四年發展規劃藍圖，搶抓機遇擴規模，共克時艱迎挑戰，創新突破謀發展,各項事業實現新跨越。截止2010年9月，吉林省分行轄內共有各級機構205家，員工5600人，本外幣各項存款合計984億元。在中國銀行吉林省分行發展的新時期，我行誠邀廣大畢業生真誠加盟，與中國銀行共創輝煌的未來！

招聘人數：150人

工作地點及招聘人數：（即每個地區的招聘人數）
長春城區直屬支行100人；
二級分行及直屬縣支行，各行錄用人數暫擬定為：吉林市分行7人，延邊分行7人，松原分行6人，四平分行6人，通化分行6人，遼源分行4人，白山分行4人，白城分行4人，九臺支臺2人，德惠支行2人，榆樹支行2人。

基本條件：（各職位共同的基本條件要求）
1．國內全日制普通高等院校2011年應屆本科生及研究生（不含定向生和委培生）；歸國留學生（2010年8月至2011年7月畢業），能夠在2011年8月底之前獲得境外院校學位證書，并可以全職工作。
2．金融、經濟、財會、營銷等相關專業，理論基礎好，專業知識扎實。
3．遵紀守法、誠實守信，具有良好的個人品質和職業道德，無不良記錄，愿意履行中國銀行員工義務和職位職責。
4．學習能力強，具有優秀的團隊合作精神、溝通能力、創新意識和強烈的責任感。
5．具有較好的英語聽說讀寫能力，通過國家大學英語四級考試或大學英語四級考試成績425分以上。
6．身體健康，具備與工作要求相適應的身體條件。
7．符合我行親屬回避的規定。

招聘崗位和要求：（在基本條件以外，每個職位的其他條件要求）
1、公司金融崗位
要求：以上崗位需要經過一線柜臺操作經驗，然后根據分行具體業務發展需要和員工職業能力偏好及能力水平調整到相應崗位。
2、個人金融崗位
要求：以上崗位需要經過一線柜臺操作經驗，然后根據分行具體業務發展需要和員工職業能力偏好及能力水平調整到相應崗位。
3、綜合管理崗位
要求：信息科技、法律、管理、文學（含外語、中文）等相關專業；以上崗位需要經過一線柜臺操作經驗，然后根據分行具體業務發展需要和員工職業能力偏好及能力水平調整到相應崗位。

校園招聘專用郵箱：zhang_tingting@126.com
應聘地址：http://campus.chinahr.com/2011/pages/bankofchina/jobs4.asp?did=206411000011&__i=10