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      [四川]2024年興業銀行成都分行社會招聘公告（10.14）

      發布時間：2024-10-14 11:32   來源：興業銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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      　　2024年興業銀行成都分行社會招聘公告（10.14）
      　　興業銀行成都分行
      　　走進“興”世界 · 綻放新“蓉”光
      　　于2003年4月23日花開蓉城，是興業銀行總行在四川設立的一級分行。
      　　20年來，成都分行始終堅持“從嚴治行、專家辦行、科技興行，服務立行”，以“一流銀行、精品銀行”為發展目標，在地方黨委政府的關心支持下，在監管部門的指導幫助下，立足成都，扎根四川，面向西南，以支持地方經濟社會發展為己任，通過優良的客戶營銷和服務體系，借助先進技術手段，不斷推出優質、豐富的金融產品，快捷、安全的金融服務，經營發展不斷壯大，品牌形象日益提升，社會影響力持續增強，受到社會各界一致好評。
      　　興業銀行成都分行始終秉承“理性、創新、人本、共享"的企業價值觀，堅持”德才兼備、注重實效、人事匹配、用人所長"的選人用人理念，強“引才”、善“搭臺”、重“育人”，持續提升員工幸福感，培養員工終身就業能力。立足新發展階段，成都分行積極響應總行提出的數字化、專業化、綜合化、國際化、復合型、高端型、工匠型七支重點領域人才隊伍建設，奮力開創高素質人才引領高質量發展的新局面。
      　　招聘人數
      　　若干
      　　招聘崗位及要求
      　　金融市場部經營團隊負責人
      　　● 崗位職責
      　　1、全面組織落實經營團隊業務綜合經營計劃，并根據總分行同業業務發展戰略要求，結合經營團隊特點與業務情況，確定經營團隊業務經營發展方向，制定經營團隊客戶綜合金融服務方案、業務拓展與產品營銷策略；組織重要客戶營銷、產品推介的活動策劃、組織實施等；
      　　2、負責對經營團隊員工隊伍日常管理培訓與督導，建立完善的內部管理機制；負責經營團隊人員與效能管理，進行過程管控，確保經營目標達成；
      　　3、負責貫徹落實同業金融業務風險管理相關政策、制度和管理要求,組織實施內控相關檢查、案防及操作風險管理等工作，確保有效風險防范與控制，實現業務健康良性發展。
      　　● 任職要求
      　　1、全日制本科及以上學歷，年齡40周歲（含）以下；
      　　2、具有3年以上金融崗位相關工作經驗；有金融市場業務、資產管理業務相關崗位（包括但不限于銀行、信托、券商及相關行業）或銀行營銷崗位（如對公客戶經理等）工作經歷的優先；
      　　3、了解國家、金融行業的規章制度及業務規則，具備良好的專業素養和豐富經驗，熟悉金融市場、資產管理業務相關政策和產品較為熟悉，對市場變化有敏感性，具有開拓精神；
      　　4、擁有豐富的同業客戶渠道資源，有較強的市場開發維護能力、良好的客戶溝通和分析策劃能力。具有較好的組織協調能力和管理能力；
      　　5、身體健康，作風正派，具有良好的職業操守，無不良違法違紀行為，具有較強的工作責任心、團隊協作精神和應急處理能力；
      　　6、對有豐富資源或銷售、服務能力特別突出者，可適當放寬條件。
      　　金融市場部客戶經理
      　　● 崗位職責
      　　1、負責同業客戶的拓展與維護，包括新客戶的營銷拓展、存量客戶的的服務維護與業務提升；
      　　2、做好同業業務拓展與營銷，完成各類銷售任務，包括但不限于組織同業負債、銀銀平臺各類產品、資產管理業務、財富銷售及票據業務等；
      　　3、負責業務資料收集上報與業務落地工作，并做好貸后管理工作，確保業務環節與發展的合規性；
      　　4、參與本行開展各種形式的營銷活動與宣傳活動，根據業務導向進行營銷宣傳活動方案，并適時開展相關業務與產品的營銷推介。
      　　● 任職要求
      　　1、全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；
      　　2、具有1年以上金融崗位相關工作經驗；
      　　3、具有較強的市場拓展能力，勇于接受挑戰，對拓展營銷工作懷抱熱情；
      　　4、形象氣質佳，具備良好的溝通能力、組織協調能力及執行能力；具備較強的抗壓能力和良好的職業操守；
      　　5、熟練應用辦公軟件，具備較強的協調溝通能力、表達能力、文字綜合能力和分析能力；
      　　6、條件特別優秀的可適度放寬條件。
      　　票據/債券交易員
      　　● 崗位職責
      　　1、負責票據直貼、交易等業務，參與制定交易策略、盯市詢價、完成交易執行等，跟蹤票據市場變化，搜集整理市場信息，形成對市場的分析及研判；
      　　2、跟蹤債券市場變化，及時反饋市場信息，挖掘有價值個券，提供交易建議；
      　　3、與市場機構建立密切的合作關系，拓展及維護交易對手網絡；
      　　4、及時完成部門交辦的其他工作。
      　　● 任職要求
      　　1、全日制本科及以上學歷，年齡35周歲（含）以下；
      　　2、2-5年票據/債券投資交易經驗，有NCD、福費廷交易等相關工作經驗背景優先；
      　　3、形象氣質佳，對交易有熱情，踏實細心、執行力強，具備良好的溝通能力、組織協調能力與合作精神，具備較強的抗壓能力和良好的職業操守；
      　　4、熟練應用Wind、Office等辦公軟件。
      　　簡歷投遞方式
      　　報名統一采用在線網申的形式，應聘者通過興業銀行招聘網站:https://job.cib.com.cn/
      　　或關注“興業銀行招聘”微信公眾號，選擇“社會招聘”-“成都分行”，選擇相關崗位，按要求注冊、填寫簡歷、職位申請。
      　　有關注意事項
      　　1、應聘者需提供本人真實、準確、完整的應聘信息，如與事實不符，興業銀行有權即刻取消應聘者的應聘資格，應聘者自行承擔由此導致的全部后果。興業銀行承諾對應聘者的信息予以保密。
      　　2、對于通過各招聘環節的應聘者，興業銀行將通過站內消息、電話、短信、微信或郵件方式通知，請保持注冊手機通訊暢通。
      　　3、請持續關注興業銀行網站發布的招聘信息。各項招聘安排，以網上最新公布的信息為準。
      　　4、微信關注興業銀行招聘公眾號“興業銀行招聘”“興業銀行成都分行”，獲取更多招聘信息。
      　　5、應聘者如在試用期間被證明不符合興業銀行錄用條件的，興業銀行可以解除勞動合同。
      　　6、根據崗位需求變化及報名情況等因素，興業銀行有權調整、取消或終止個別崗位的招聘工作，并享有最終解釋權。
      　　聯系我們
      　　咨詢電話：028-61818981
       
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      　　原標題：社招英才 共筑輝煌｜興業銀行成都分行社會招聘公告
      　　文章來源：https://mp.weixin.qq.com/s/7ed0g5AIVEoCjQQxktoIZA

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