興業銀行天津分行于2003年5月成立于渤海之濱。開業九年以來,在社會各界和廣大客戶的鼎力支持下,天津分行各項業務持續、健康、快速發展。2011年,我行開始推動實施了各業務的專業化改革,更是使分行公司、零售、同業等業務競爭力顯著增強,綜合實力再創新高!截至2012年7月31日,分行各項存款總額已突破550億元,較年初增加122億元,增長規模位居本市同類股份制銀行第一名;下設分支機構21家,目前正積極籌建空港、大港、紅橋等區域網點。
為滿足業務發展需要,我行現面向社會高薪誠聘下列優秀人才加盟:
(一)企業金融業務總部總裁(分行行長助理級以上待遇)
八年以上經濟金融從業經驗;
有較強的市場拓展、綜合分析、組織協調和管理能力;
有能力組織和帶領數個業務團隊完成各項經營目標。
(二)企業金融業務部總監(支行行長級以上待遇)
五年以上經濟金融從業經驗;
具有較強的管理能力、協調能力和市場拓展能力;
有能力組建業務團隊并帶領團隊完成各項經營指標。
(三)企業金融總部業務管理部總經理
五年以?a href='http://www.myshuangyou.com/tag/xiantao_13617_1.html' target='_blank'>仙桃狄寫右稻椋煜ひ心誆吭俗髁鞒蹋瘓弒附锨康男鰲⒐芾砟芰耙歡ǖ奈淖幟芰Γ煜ひ釁笠到鶉諤蹕嚦己撕凸芾懟?br />
(四)企業金融總部營銷管理部總經理
五年以上商業銀行從業經驗(其中兩年以上企業金融從業經驗);
熟悉商業銀行企業金融產品,熟悉天津地區企業的投融資需求,并能夠有效促進銀企對接;
具備較強的協調、管理能力。
(五)零售型支行行長、副行長或行長助理
五年以上經濟金融工作經歷;
具備零售業務工作履歷及豐富的實踐經驗;
有能力帶領支行員工完成各項零售經營指標。
(六)綜合部總經理
五年以上經濟金融從業經歷,熟悉商業銀行運營模式,兩年以上金融企業辦公室、行政安保管理或其他相關崗位管理經驗;
熟悉監管部門相關管理制度和規定;
具備較強的協調、管理和文字能力。
(七)同業業務部總經理
五年以上相關崗位從業經歷,熟悉銀行業務;
熟悉金融同業營銷與服務的流程、制度和運作,熟悉非銀行金融機構的監管制度、業務運作及與商業銀行的合作方式,具有豐富的同業客戶人脈。
特別優秀者以上條件可適當放寬。
(八)風險管理部總經理
五年以上商業銀行工作經驗;
熟悉金融法律、法規和國家對銀行業監管的規定;
熟悉商業銀行各項主要業務,對風險管理、授信審查工作具備專長和經驗。
(九)企業金融業務部高級客戶經理
三年以上企業金融業務拓展相關崗位從業經歷;
了解天津金融市場和企業投、融資需求,具備良好的營銷意識和能力。
具備特殊客戶資源的,要求可適當放寬。
(十)企業金融產品經理(含貿融、投行、同業、小企業等方向)
兩年以上企業金融或相關專業工作經歷;
熟練掌握銀行企業金融業務產品,了解公司客戶財務需求;
具備較強的溝通和協調能力。
(十一)營業廳主任、零售業務科經理
三年以上基層會計結算或零售業務從業經歷;
熟悉天津零售金融市場和居民投資需求;
團隊管理能力較強,管理經驗豐富,能夠帶領團隊員工完成各項零售業務指標。
(十二)零售理財經理
兩年以上零售業務從業經歷,對零售金融產品有較強的把握能力;
具有較強的溝通交流、組織協調能力;具有AFP、CFP等證書者優先考慮。
(十三)零售客戶經理
具備良好的營銷意識和能力;
有能力也有愿望通過自身的努力和勤奮獲得高薪;
具備黃金外匯交易、三方存管、零售信貸、POS機具等業務從業經驗者優先考慮。
(十四)企業金融客戶經理
對銀行業務有一定的了解;
具備較好的溝通能力和學習能力,營銷能力強;
具備一定的客戶資源,有能力也有愿望通過自身的努力和勤奮獲得高薪。
具備豐富客戶資源的,條件可適當放寬。
(十五)其他業務管理人員(含相關科室經理、副經理)
投資銀行崗、同業業務崗、會計主管崗。
三年以上金融領域相關崗位工作經驗;
業務能力突出,團隊協作意識和溝通能力較強。
(十六)綜合柜員(含業務主辦及后臺柜員)
兩年以上銀行支付結算業務從業經驗;
業務技能嫻熟,形象氣質佳,有較強的服務意識和溝通能力。
如愿意前往武清、津南、塘沽地區工作的優先考慮。
(十七)大堂引導員
全日制大專及以上學歷,經濟金融相關專業;
年齡28周歲以下,形象氣質佳,親和力強;
具有兩年以上金融從業經驗和一定的銀行業務基礎知識,較了解銀行業務流程;
具備較強的溝通協調能力和良好的服務意識。
(十八)零售內勤文員
全日制大學本科及以上學歷;
30周歲以下;具備較強的文字表達能力,溝通協調能力和良好的服務意識。
(十九)信用卡團隊
(一)信用卡業務代表、綜合銷售、高收益信用卡專員
年齡23至35歲,專科以上學歷,家住天津或有意在天津工作;全職工作,工作年限不限,性別不限,專業不限,是條件優厚的可放寬。(同業優先)
(二)零售業務銷售主任
年齡23至35歲,專科以上學歷,家住天津或有意在天津工作;
全職工作,同業2年工作經驗,性別不限,專業不限,是條件優厚的可放寬。
(三)大區銷售經理、商務推廣室經理
年齡30至35歲,專科以上學歷,家住天津或有意在天津工作;
全職工作,同業4年工作經驗,性別不限,專業不限,是條件優厚的可放寬。
有意應聘者請將以下資料寄至我行:
1、《應聘登記表》(請點擊下載)并粘貼一寸彩照;
2、學歷、學位、專業資格證書及其他資格證書復印件。
郵寄地址:天津市河西區永安道羅馬花園底商,興業銀行天津分行人力資源部收(郵編:300204)。請在信封上注明“應聘”字樣。如有疑問,歡迎致電我行人力資源部咨詢,電話:23336666,13702052347。
合則約談,一旦錄取,待遇從優。我行也將提供完善的福利待遇及寬廣公平的發展機會。我們真誠地歡迎金融界、企業界和政府經濟管理部門愿意從事金融工作、勇于接受挑戰、德才兼備的人才加入我們的行列,共創輝煌!