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盛京銀行是東北地區成立最早、規模最大、實力雄厚的股份制商業銀行,2014年12月29日在香港成功上市,總部位于沈陽。盛京銀行連續多年健康、快速發展,經營規模日益壯大,資產質量不斷提高,盈利能力顯著增強。截止目前,已在北京、上海、天津、長春及遼寧省內14個城市設立了18家分行,品牌影響力和市場競爭力大幅提升,綜合經營實力位居全國城商行前列。
盛京銀行葫蘆島分行于2010年3月25日正式開業,已在龍港、連山、興城、綏中等區域設立了6家分支機構。現正在籌建建昌支行,為滿足建昌支行人員需要,面向社會公開招聘英才。
一、基本條件
(一)身體健康,熟悉建昌市場,具備崗位要求的相關專業技能;
(二)具有良好的思想品德和職業道德,無不良行為記錄;
(三)社會資源豐富,具有較強的協調溝通和語言表達能力;
(四)全日制本科及以上學歷,金融、經濟、會計、法律、計算機等相關專業;
(五)具有業務專長和特殊客戶資源的,可適當放寬條件。
二、招聘崗位及要求
(一)支行經營管理人員(2人)
1.年齡40周歲以下;
2.具有10年以上的銀行工作經驗,3年以上銀行經營機構負責人工作經歷,熟悉銀行各項業務;
3.熟悉當地市場,掌握豐富的客戶資源,具有較強的市場營銷拓展能力、團隊管理能力和敏銳的風險意識。
(二)支行營銷部經理(1人)
1.年齡35周歲以下;
2.8年以上的銀行工作經歷,5年以上信貸專業工作經驗;
3.具有一定的客戶資源和較強的市場營銷拓展能力,熟悉并掌握銀行法律法規和資產業務知識,有一定的文字綜合能力和信貸業務風險分析能力。
(三)支行營銷崗
1.年齡35周歲以下;
2.5年以上銀行的工作經歷,具有一定的客戶資源和較強的市場營銷拓展能力;
3.熟悉國內金融監管政策、相關法律法規及風險管理要求,有一定的文字綜合能力和信貸業務風險分析能力;
4.掌握銀行信用風險管理領域各項政策、制度、流程和技術,熟悉銀行授信類信貸產品、流程,熟悉公司治理規則和法律法規,具有較強的綜合表達能力和良好的風險控制意識。
(四)支行營業室主管崗
1.年齡35周歲以下;
2.具有5年以上的銀行工作經驗,3年以上的銀行會計工作經歷;
3.精通會計、儲蓄、出納等業務,熟悉柜面業務操作及風險控制,熟練掌握銀行結算業務知識;
4.具有良好的語言表達能力和溝通能力,具有較強的工作責任心和團隊協作精神。
三、應聘須知
(一)應聘者請登錄盛京銀行網站(http://www.shengjingbank.com.cn/),進入“人才招聘”專頁,下載《盛京銀行葫蘆島分行應聘報名表》,招聘報名時間截止至2017年12月15日。
(二)初審合格者,分行將另行通知筆試、面試時間,兩個月內未收到我行通知,視作申請未通過。應聘材料恕不退還,我行代為保密,待招聘工作結束十日后銷毀。
(三)盛京銀行組織的統一考試不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導班,分行不會在面試或培訓等任何環節收取應聘者費用,請提高警惕,謹防受騙。
(四)謝絕來電來訪。
(五)應聘者須對個人提供信息的真實性負責,若背景調查與事實不符,本行有權取消其錄用資格。