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教育要求:
大專及以上
2、學歷:大專及以上
3、知識技能與工作經驗:1年以上銀行公司業務工作經驗(對特別優秀人才可另行審批)
資歷要求:
工作年限1年,銀行工作年限1年,管理職位年限0年
工作職責:
1、業務營銷與客戶開拓:分析和研究公司金融市場,尋找與接觸分行客戶;向現有客戶或潛在的客戶營銷我行公司金融產品和服務方案,開拓優秀的價值企業成為我司客戶;發現客戶需求,策劃對公客戶的營銷方案并組織實施,完成相應的銷售指標,提升客戶對銀行的價值貢獻度;對授信客戶進行授信調查,撰寫授信申請報告,對信貸風險進行分析、預警和控制,確保授信業務資產質量,采取有效措施保全銀行資產
2、其他:必要時,對團隊其他成員提供培訓或營銷支持
3、客戶關系維護:維護分/支行當前客戶的客戶關系,負責銀行與對公客戶的溝通,及時推廣我行新業務和最適合客戶的業務,保證與價值客戶的長期合
4、日常貸后管理:對經管的客戶進行日常的貸后檢查,包括日常走訪、填寫檢查報告,密切關注授信企業,若有重大預警事項等應及時上報
教育要求:
大專及以上
專業要求:
1、其他技能或資格:通過相關業務技能考試、專業資格認定考試
2、學歷:大專及以上
3、知識技能與工作經驗:1年以上銀行公司業務工作經驗(對特別優秀人才可另行審批)
資歷要求:
工作年限1年,銀行工作年限1年,管理職位年限0年
工作職責:
1、業務營銷與客戶開拓:分析和研究公司金融市場,尋找與接觸分行客戶;向現有客戶或潛在的客戶營銷我行公司金融產品和服務方案,開拓優秀的價值企業成為我司客戶;發現客戶需求,策劃對公客戶的營銷方案并組織實施,完成相應的銷售指標,提升客戶對銀行的價值貢獻度;對授信客戶進行授信調查,撰寫授信申請報告,對信貸風險進行分析、預警和控制,確保授信業務資產質量,采取有效措施保全銀行資產
2、其他:必要時,對團隊其他成員提供培訓或營銷支持
3、客戶關系維護:維護分/支行當前客戶的客戶關系,負責銀行與對公客戶的溝通,及時推廣我行新業務和最適合客戶的業務,保證與價值客戶的長期合作
4、日常貸后管理:對經管的客戶進行日常的貸后檢查,包括日常走訪、填寫檢查報告,密切關注授信企業,若有重大預警事項等應及時上報
教育要求:
大專及以上
專業要求:
1、其他技能或資格:通過相關業務技能考試、專業資格認定考試
2、學歷:大專及以上
3、知識技能與工作經驗:1年以上銀行公司業務工作經驗(對特別優秀人才可另行審批)
資歷要求:
工作年限1年,銀行工作年限1年,管理職位年限0年
工作職責:
1、業務營銷與客戶開拓:分析和研究公司金融市場,尋找與接觸分行客戶;向現有客戶或潛在的客戶營銷我行公司金融產品和服務方案,開拓優秀的價值企業成為我司客戶;發現客戶需求,策劃對公客戶的營銷方案并組織實施,完成相應的銷售指標,提升客戶對銀行的價值貢獻度;對授信客戶進行授信調查,撰寫授信申請報告,對信貸風險進行分析、預警和控制,確保授信業務資產質量,采取有效措施保全銀行資產
2、其他:必要時,對團隊其他成員提供培訓或營銷支持
3、客戶關系維護:維護分/支行當前客戶的客戶關系,負責銀行與對公客戶的溝通,及時推廣我行新業務和最適合客戶的業務,保證與價值客戶的長期合作
4、日常貸后管理:對經管的客戶進行日常的貸后檢查,包括日常走訪、填寫檢查報告,密切關注授信企業,若有重大預警事項等應及時上報
杭州分行對公信貸管理部管培生
教育要求:待定
專業要求:待定
資歷要求:待定
工作職責:待定
杭州清泰支行對公客戶經理
教育要求:
大專及以上
專業要求:
1、其他技能或資格:通過相關業務技能考試、專業資格認定考試
2、學歷:大專及以上
3、知識技能與工作經驗:1年以上銀行公司業務工作經驗(對特別優秀人才可另行審批)
資歷要求:
工作年限1年,銀行工作年限1年,管理職位年限0年
工作職責:
1、業務營銷與客戶開拓:分析和研究公司金融市場,尋找與接觸分行客戶;向現有客戶或潛在的客戶營銷我行公司金融產品和服務方案,開拓優秀的價值企業成為我司客戶;發現客戶需求,策劃對公客戶的營銷方案并組織實施,完成相應的銷售指標,提升客戶對銀行的價值貢獻度;對授信客戶進行授信調查,撰寫授信申請報告,對信貸風險進行分析、預警和控制,確保授信業務資產質量,采取有效措施保全銀行資產
2、其他:必要時,對團隊其他成員提供培訓或營銷支持
3、客戶關系維護:維護分/支行當前客戶的客戶關系,負責銀行與對公客戶的溝通,及時推廣我行新業務和最適合客戶的業務,保證與價值客戶的長期合作
4、日常貸后管理:對經管的客戶進行日常的貸后檢查,包括日常走訪、填寫檢查報告,密切關注授信企業,若有重大預警事項等應及時上報
寧波分行麗園支行零售客戶經理
教育要求:
全日制本科及以上學歷,有同業類似崗位經驗者可放寬至大專學歷
專業要求:
無
資歷要求:
金融/銷售/客服從業經驗1年及以上,客戶開拓及服務營銷能力強,有獲客渠道或一定客戶資源者優先
工作職責:
1、開拓新客戶,通過現有的個人關系網絡及各種渠道開發潛力新銀行客戶(行業客戶、消費貸款客戶等),通過各類營銷推廣活動,包括重點渠道開拓、社區營銷、路演等,獲取客戶名單,完成價值客戶和潛在客戶的獲取,與分支行協調合作開發市場,建立及發展良好的客戶關系
2、協助客戶開立首賬戶,有針對性的營銷價值客戶,提升新獲客戶在我行的資產,確保價值客戶資產達標,完成每月銷售指標
3、做好客戶開立賬戶后四個自然月內的客戶經營與維護工作,提升推薦客戶在此期間在我行的總資產規模,并配合理財經理(RM)做好客戶服務工作
4、貫徹合規及風控制度要求,確保業務品質及合規服務
寧波分行公司業務三部客戶經理崗
教育要求:
大專及以上
專業要求:
1、其他技能或資格:通過相關業務技能考試、專業資格認定考試
2、學歷:大專及以上
3、知識技能與工作經驗:1年以上銀行公司業務工作經驗(對特別優秀人才可另行審批)
資歷要求:
工作年限1年,銀行工作年限1年,管理職位年限0年
工作職責:
1、業務營銷與客戶開拓:分析和研究公司金融市場,尋找與接觸分行客戶;向現有客戶或潛在的客戶營銷我行公司金融產品和服務方案,開拓優秀的價值企業成為我司客戶;發現客戶需求,策劃對公客戶的營銷方案并組織實施,完成相應的銷售指標,提升客戶對銀行的價值貢獻度;對授信客戶進行授信調查,撰寫授信申請報告,對信貸風險進行分析、預警和控制,確保授信業務資產質量,采取有效措施保全銀行資產
2、其他:必要時,對團隊其他成員提供培訓或營銷支持
3、客戶關系維護:維護分/支行當前客戶的客戶關系,負責銀行與對公客戶的溝通,及時推廣我行新業務和最適合客戶的業務,保證與價值客戶的長期合作
4、日常貸后管理:對經管的客戶進行日常的貸后檢查,包括日常走訪、填寫檢查報告,密切關注授信企業,若有重大預警事項等應及時上報
教育要求:
大學專科及以上
專業要求:
具有具有豐富的在車輛管理、使用、日常維護等方面的經驗
資歷要求:
5年以上連續駕駛經驗
工作職責:
1、駕駛行長用車
2、駕駛分行公務、接待用車
3、車輛加油、日常保養及維修
4、辦理車輛的上牌、年檢等手續;相關證件的日常管理。
教育要求:
本科及以上學歷
專業要求:
1、熟悉公司及信用卡銷售的前后線運作,熟悉銷售推動工作;
2、具有較強的調研分析、專案策劃和溝通協調能力;能熟練運用Office軟件
資歷要求:
2年以上相關工作經驗
工作職責:
1、參與協助規劃及制定業務團隊工作節奏、協助制定營銷激勵方案促動團隊績效;
2、分析團隊進件、審核數據,提供預審、審批政策及前端進件規范指引;
3、團隊制度宣導、政策培訓、業績追蹤等;
4、人員入職、在職、離職管理;
5、其他臨時性團隊輔助工作。
申請職位:注冊報名
截止日期:2013-07-30