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      [江蘇]2022年蘇州銀行零售銀行總部信用卡及消費金融部管理崗位招聘啟事(097)號

      發布時間：2022-07-28 17:44   來源：民生銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
      銀行招聘考試備考資料

      　　2022年蘇州銀行零售銀行總部信用卡及消費金融部管理崗位招聘啟事(097)號
      　　因業務發展需要，現蘇州銀行零售銀行總部信用卡及消費金融部面向社會公開招聘，真誠邀請敢于接受挑戰、德才兼備者加盟，攜手共創美好未來！
      　　一、 招聘崗位及任職條件
      　　◆信用卡中心—負責人崗    1名
      　　崗位職責：
      　　1.負責結合部門發展規劃，制訂年度中心工作計劃和工作重點任務，跟蹤執行情況，并及時總結、分析、調整；
      　　2.負責推進信用卡類產品的市場調研和分析、產品創新和研發、運營和管理等全生命周期的相關建設工作，對接外部優質合作機構的引入、儲備等，形成分析報告，為產品開發提供依據；
      　　3.負責信用卡相關活動及新產品的策劃管理工作，對整個營銷活動進行實時監控管理，對營銷活動結束后進行評價和總結，確保活動的效果達到預期；；
      　　4.負責控制各渠道營銷成本和預算，提升信用卡發卡質量，消費金融業務質量，促進全行效益的提升；
      　　5.完成領導交辦的其他工作事項。
      　　任職條件：
      　　1.年齡40周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景，經濟類、管理類、計算機類等專業優先；
      　　2.具備5年及以上的商業銀行工作經驗，且具有3年及以上分行級以上（含分行）信用卡相關業務管理工作經驗，熟悉信用卡、消費金融相關產品；
      　　3.具備一定的市場敏銳性和業務創新能力，熟悉信用卡市場狀況、監管政策及相關業務知識；
      　　4.具備出色的管理能力、團隊合作能力、溝通能力和協調能力；
      　　5.熟練運用Excel、PowerPoint等辦公和分析軟件，具有CFA、銀行從業資格、基金從業資格者優先。
      　　◆ 渠道運維中心—中心副經理崗   1名
      　　崗位職責：
      　　1.負責信用卡及消費金融業務各渠道的管理及維護以及外部優質合作機構的引入、儲備等；
      　　2.負責信用卡及消費金融業務各渠道的研究及新渠道的開發工作；
      　　3.負責信用卡及消費金融業務內部渠道的日常管理，制定渠道營銷的計劃目標，并對計劃執行情況進行管理跟蹤，推動消金業務各項指標的達成；
      　　4.負責信用卡及消費金融業務的各項清算、運營、業務管理、操作流程以及與外部機構的相關日常運營維護工作；
      　　5.負責信用卡及消費金融業務相關系統的業務運行支持、問題處理、產品運營支持、參數維護、配置和測試等工作；
      　　6.完成領導交辦的其他工作事項。
      　　任職條件:
      　　1.年齡40周歲及以下，具備與崗位要求相適應的教育背景，經濟類、管理類、計算機類等相關專業優先；
      　　2.具備5年及以上的商業銀行工作經驗，3年及以上分行級以上（含分行）渠道開拓相關業務管理工作經驗，熟悉信用卡、消費金融相關產品；；
      　　3.具備一定的市場敏銳性和業務創新能力，熟悉渠道拓展流程，了解消費金融市場；
      　　4.具備出色的管理能力、團隊合作能力、溝通能力和協調能力；
      　　5.熟練運用Excel、PowerPoint等辦公和分析軟件，具有CFA、銀行從業資格、基金從業資格者優先。
      　　二、招聘流程
      　　報名及資格審查、筆試、面試、背景調查、體檢、錄用。
      　　三、注意事項
      　　1.應聘者個人信息僅用于此次招聘，蘇州銀行對未被錄用人員的材料將代為保密，恕不退還；
      　　2.應聘者對個人填報信息的真實性負責，如與事實不符，蘇州銀行有權取消其錄取資格。
      　　四、報名方式及相關說明
      　　1.報名時間：即日起至2022年8月11日；
      　　2.報名方式：登陸蘇州銀行網站人才招聘頁面（hr.suzhoubank.com/zpweb.do）進行網上申請。網上報名為唯一報名方式，請勿投送紙質簡歷；
      　　3.在法律法規允許范圍內，蘇州銀行可根據報名情況，取消或終止個別崗位的招聘工作；
      　　4.應聘渠道以蘇州銀行官網網申為準；蘇州銀行招聘不會收取任何費用！

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