1. 首頁 > 商業銀行招聘 > 民生銀行招聘 > [四川]中國民生銀行成都分行招聘啟事

      [四川]中國民生銀行成都分行招聘啟事

      發布時間:2013-07-31 11:23   來源:民生銀行招聘 查看:打印  關閉

      重要提醒:本網站所發布內容為轉載資訊,供您瀏覽和參考之用,請您對相關內容自行辨別及判斷,本網站對此不承擔任何責任。凡私自告知添加聯系方式、保證無條件入職、收取各種費用等信息,請保持高度警惕,防止上當受騙造成各種損失。

      銀行招聘考試備考資料

      中國民生銀行成都分行招聘啟事
      中國民生銀行成都分行成立于2002年,是中國民生銀行在川設立的省級分支機構。未來的發展之路充滿機遇與挑戰,我們愿為您提供施展才華和提升價值的金融舞臺,邀您在成都民生這個充滿激情、夢想、快樂的民生家園共同成長、共創未來!
      一、招聘崗位
      (一)支行負責人(5-8名)
      崗位職責:
      負責網點經營管理工作;組織進行市場調研、客戶營銷、業務拓展工作。
       
      應聘條件:
      1、本科學歷(含)以上,金融、經濟或會計類相關專業,40歲(含)以下;
      2、8年以上銀行工作經驗且5年以上團隊管理經驗;
      3、熟悉并深入理解國家經濟、金融方針政策和金融業發展趨勢,熟悉支行各類金融產品和服務,具備扎實的商業銀行知識功底;
      4、具有較強的戰略、策略化思維,較強的計劃和實施執行能力,具有較強的領導、溝通、協調團隊能力,具備良好的職業操守、責任心強。特別優秀者,條件可適當放寬。
       
      (二)小區業務規劃崗(8-10名)
      崗位職責:
      開展目標小區市場調查,制定目標計劃和流程制度,研發小區金融專屬產品;實施小區金融品牌推廣;設計目標小區客戶批量開發模式、綜合金融解決方案和資源配置方案。
       
      應聘條件:
      1、“211”工程學校全日制本科學歷(含)以上,金融、經濟類專業優先,35歲(含)以下;
      2、3年以上銀行、保險或房地產規劃、研發等相關崗位工作經驗;
      3、具有良好的市場洞察力和敏銳的認知力,具備較強的創新意識和分析、判斷能力,文字表達能力強。
       
      (三)小區業務營銷策劃崗(8-10名)
      崗位職責:
      制定營銷策劃方案和售后服務方案;協助支行針對特定小區規劃項目開展市場調查;協助支行進行產品銷售推動、營銷活動策劃、團隊管理及服務監測工作。
       
      應聘條件:
      1、全日制大學本科學歷(含)以上,金融、經濟或法律類專業優先,35歲(含)以下;
      2、2年以上規劃、策劃、營銷等相關工作經驗,具有銀行、保險或房地產公司工作經驗者優先;
      3、具有較強的創新意識和營銷能力,執行力強,具有較強的責任心和分析解決問題能力,有良好的團隊協作精神。
       
      (四)小微業務規劃崗(3-5名)
      崗位職責:
      開展區域市場研究和行業分析;研究制定小微業務發展規劃和配套資源配置方案;制定客戶綜合金融解決方案和批量開發模式。
       
      應聘條件:
      1、碩士學歷(含)以上,經濟金融、銷售、數據統計專業優先,35歲(含)以下;
      2、5年以上銀行工作經驗且3年以上規劃、研發等相關崗位工作經驗;
      3、熟悉小微企業信貸政策和業務規劃流程,具有良好的市場洞察力和敏銳的認知力。
       
      (五)小微業務營銷策劃崗(3-5名)
      崗位職責:
      制定和完善小微業務營銷策劃和售后服務方案;指導和推進分行小微專業支行建設。
       
      應聘條件:
      1、“211”工程學校全日制本科學歷(含)以上,經濟金融、營銷策劃專業優先,35歲(含)以下;
      2、3年以上規劃、策劃、營銷等相關工作經驗;
      3、具備良好的職業操守、責任心強,具有較強的風險防范意識。
       
      (六)小微業務項目經理(8-10名)
      崗位職責:
      制定小微業務銷售流程、操作規范;組織銷售團隊開展規劃項目下營銷方案及小微客戶開發;組織相關人員培訓、監測、指導銷售以及售后服務。
       
      應聘條件:
      1、全日制本科(含)以上,經濟金融、市場營銷專業優先,35歲(含)以下;
      2、5年以上銀行工作經驗且3年以上營銷相關崗位工作經驗;
      3、熟悉小微企業信貸政策,具有良好的市場洞察力和敏銳的認知力。
       
      (七)零售業務授信評審崗(5-8名)
      崗位職責:
      相關授信政策的制定、調整等;個貸項目及單筆個人貸款的審查、審批。
       
      應聘條件:
      1、碩士學歷(含)以上,金融、經濟或法律類專業優先,35歲(含)以下;
      2、5年以上銀行工作經驗且3年以上信貸評審工作經驗;
      3、熟悉成都地區個體工商戶、小微型企業的市場情況;具有較強的授信業務風險識別與判別能力。
       
      (八)自助設備清機加鈔崗(10名)
      崗位職責:
      從事自助設備的清機、加鈔和一般技術性故障的處理,應急故障現場排除等工作。   
       
      應聘條件:
      1、本科學歷,30歲(含)以下,限男性;
      2、持有C1駕照,駕齡1年以上;
      3、綜合素質高,敬業精神好,品貌端正,身體健康,具有較強的吃苦精神和團隊合作精神,具備良好的職業操守、誠實守信、責任心強。
       
      (九)商戶管理崗(1名)
      崗位職責:
      研究區域特惠商戶的開發與拓展,協助支行開發網點周邊的特惠商戶;對特惠商戶進行管理,策劃、組織、落實特惠商戶的營銷活動;開發區域內惠民、利民、便民代收付業務。
       
      應聘條件:
      1、“211”工程學校全日制本科學歷(含)以上,金融、經濟類、營銷類專業優先;
      2、具有3年以上銀行、商務會展或房地產營銷、策劃工作經驗者優先;
      3、具有良好的市場洞察力和敏銳的認知力,具備較強的創新意識和分析、判斷能力,有較強文字表達能力。
       
      備注:崗位(一)工作地為四川省內(成都及德陽周邊重點發展區域);其余崗位工作地均為成都主城區。
       
      二、應聘方式及注意事項
      (一)登陸中國民生銀行官方網站(http://www.cmbc.com.cn),點擊左側居中處“民生招聘”圖標,進入中國民生銀行招聘頁面,用本人身份證注冊后完成個人簡歷填寫,然后申請相應職位;
      (二)本次招聘報名僅受理網上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈等其他方式,報名截止時間為2013年8月31日
      (三)中國民生銀行成都分行對于收集的相關招聘資料將予以嚴格保密,僅用于處理此次工作申請;
      (四)應聘者對個人填報信息的真實性負責,如與事實不符,民生銀行有權取消其錄用資格。

      分享到:

      Back to Top
      久久国产精品最新一区