中國建設銀行總行人才招聘公告（高級專家崗）

中國建設銀行股份有限公司總部設在北京，擁有50余年在中國經營的歷史。本行于2005年10月在香港聯合交易所掛牌上市，于2007年9月在上海證券交易所掛牌上市。本行市值于2009年末達到約2014億美元，居全球上市銀行第2位。本行在中國內地設有分支機構13000余家，在香港、新加坡、東京、首爾、紐約、倫敦、法蘭克福、悉尼、約翰內斯堡等設有多家海外機構，擁有建行亞洲、建銀國際、建信基金、建信租賃、建信信托等多家子公司，擁有員工約30萬人，為客戶提供全面的金融服務。根據我行總行業務發展需要，現面向國內外公開招聘以下崗位高級管理人員，共同開創建設銀行事業美好明天。

   一、招聘崗位和人數

   1．首席經濟學家，一名；

   2．風險管理部高級市場風險計量師，一名；

   3．金融市場部資深交易員，一名；

   4．信息技術管理部總工程師，一名；

   5．電子銀行部電子商務高級分析師，一名；

   詳細崗位職責請見附件。

   二、資格條件

   （一）基本條件

   1.遵規守法，誠信廉潔，勤奮敬業，團結合作，具有良好的個人品質和職業道德，無不良從業記錄。

   2.精通中英文工作語言，熟悉計算機應用。

   3.身體健康，具有良好的心理素質。

   （二）崗位資格條件

   1． 崗位名稱：首席經濟學家

      崗位級別：專業技術一級

      工作地點：北京

   ——具有全日制博士研究生學歷；

   ——從事相關業務工作滿二十年,工作經驗豐富；

   ——具有知名國際經濟、金融研究機構重要研究崗位的工作經歷；

   ——掌握經濟學、金融學、商業銀行、金融市場研究分析的基本理論和方法，具有較強的研究分析能力和較為突出的研究成果。

   2． 崗位名稱：風險管理部高級市場風險計量師  

      崗位級別：專業技術二級

      工作地點：北京

   ——具有金融工程或金融數學、經濟數學、計量經濟學、數理金融、統計學等專業全日制碩士研究生及以上學歷；

   ——在國外大型商業銀行從事金融市場前臺交易及市場風險管理相關工作十年以上，其中從事市場風險計量工作五年以上；                          

   ——對衍生品估值定價有較為深入的研究，精通復雜衍生品的估值計算；

   ——具有實施新資本協議內部模型法的經驗；  

   ——精通風險價值、壓力測試、返回驗證、特定風險等計量方法；            

   ——熟悉市場風險模型驗證工作。

   3． 崗位名稱：金融市場部資深交易員

      崗位級別：專業技術二級

      工作地點：北京

    ——具有全日制大學本科學歷并從事金融業工作滿九年以上，或具有全日制碩士研究生及以上學歷并從事金融業工作滿七年以上；
 

    ——在國際大型商業銀行或金融機構從事交易工作滿七年,具備豐富的交易經驗，交易業務效益顯著，風險控制有力；        
                                                            

   ——精通投資學、金融工程學等投資理論，對國內外金融市場有較好的分析判斷能力，市場感覺敏銳，具備較好的數理分析和財務分析能力；

   ——掌握各類交易業務的策略要求和控制要點；   

   ——熟悉各類債券產品；

   ——熟悉利率調期、貨幣調期、利率期權、貨幣期權等各類金融衍生工具并能夠靈活運用；

   ——熟練運用各類交易風險管理系統，能自主設計交易量化分析模型；

   ——具備嫻熟的交易操作技巧，熟練運用有關交易系統。

   4． 崗位名稱：信息技術管理部總工程師

      崗位級別：專業技術一級或二級

      工作地點：北京

   ——具有全日制碩士研究生及以上學歷；

   ——具有二十年以上金融行業項目實施經驗,十五年以上相關管理經驗,具有從事金融行業企業整體架構設計和實施、大型軟件系統開發等具體技術工作經驗,了解大型項目的特性及項目發展的一般規律；

   ——了解國際先進金融行業信息技術發展狀況,并在銀行或相關金融企業從事過IT應用架構設計工作；

   ——掌握金融行業信息科技應用架構設計的理論方法,有成熟的理論體系,了解國外同業最佳實踐；

   ——熟悉金融行業信息系統常用的操作系統、網絡、中間件、編程語言、數據庫等技術；

   ——對金融企業IT架構、關鍵領域發展方向有深入了解,對架構問題有深入的洞察力,能夠將業務需求轉化為架構需求。

   5． 崗位名稱：電子銀行部電子商務高級分析師

      崗位級別：專業技術二級

      工作地點：北京

   ——具有全日制碩士研究生及以上學歷；

   ——在國際大型商業銀行或金融機構工作滿七年以上，具有國際先進銀行五年以上電子商務研究分析、渠道管理工作經驗；　　　　　　　　　　　　

   ——在國際先進銀行電子商務研究、產品研發方面成果顯著；

   ——了解同業最佳實踐，對網絡經濟及電子商務發展規律具有深入研究；        

   ——具有敏銳的市場洞察力和優秀的數據分析能力。

   三、招聘安排

   本次招聘工作將按照簡歷篩選、考試測評、面試、背景調查、錄用聘任等程序進行，具體時間另行通知。

   四、報名須知

   1.報名時間：

   自即日起至2011年1月31日止。

   2.報名方式：

   請下載相應的《中國建設銀行總行公開招聘報名表》（見附件），如實、完整填寫后，將《報名表》通過電子郵件發至 rencaiyinjin.zh@ccb.com，郵件名稱為“崗位名稱＋姓名”。

   同時，將填寫好的《報名表》以A4紙打印并手寫簽字確認后，貼上照片（近期2寸正面免冠彩色照片，粘貼于報名表首頁右上角處），附下列材料后郵寄至中國建設銀行人力資源部（請在信封左下角注明“應聘高級專家崗”字樣；截止時間以郵戳為準）：

   ① 本人身份證明（居民身份證、護照或永久居留證）、工作證、學歷學位證書、專業技術資格證明書復印件各一份；

   ② 相關工作、學習證明材料（留學歸國人員應出具留學證明）及所在企業的簡介。

   ③ 近期生活照一張。

   ④ 本人認為需要提供的其他材料。

   3.聯系方式：

   地址：中華人民共和國北京市金融大街25號中國建設銀行人力資源部

   郵編：100033

   電子郵箱：rencaiyinjin.zh@ccb.com

   傳真：86-10-66212540。

   五、其他

   1. 本次引進人才將聘任建設銀行二級或以上專業技術崗位職務，在職業發展、薪酬福利、培養培訓等方面享受相應職級員工同等機會和待遇。

   2. 我們承諾對應聘者資料保密，所有資料僅作為招聘使用。

   3. 此次招聘未被錄用者資料，將收入我行備選人才庫保存，恕不退還。

中國建設銀行誠邀海內外精英加盟！

                                                 中國建設銀行人力資源部

                                                     二○一○年十二月