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      [四川]華夏銀行成都分行招聘啟事

      發布時間:2013-11-28 09:49  來源:華夏銀行招聘 查看:打印  關閉
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      華夏銀行成都分行招聘啟事
      華夏銀行成都分行是華夏銀行2002年在四川省設立的一級分行,經過11年的發展已提升為服務優良、功能完備、產品先進的現代化商業銀行,服務網絡覆蓋了四川省主要經濟區域。
      為進一步支持西部經濟大開發、服務實體經濟,現向社會公開招聘相關崗位,誠邀有志之士與我們攜手共創美好未來!
      一、招聘崗位及條件:

      招聘崗位

      崗位說明

      崗位條件

      招聘人數

      公司(中小企業、個人)營銷主管

      執行市場銷售策略,負責市場開拓、產品和客戶開發、和提供客戶服務的具體組織,完成各項業務指標。

      1、年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,無不良信用記錄; 
      2、金融從業5年以上,從事銀行市場營銷或風險管理3年(含)以上;
      3、具備較強管理規劃和組織協調能力,具備較強的專業管理經驗;
      4、熟悉成都及周邊行政地區市場環境及區域經濟狀況,有較為廣泛的人脈關系和豐富的客戶資源。

      8-10人

      會計主管

      負責組織貫徹總、分行會計核算及資金清算方面規章制度,保證會計信息的真實、準確、合規、合法。

      1、年齡35周歲(含)以下,無不良信用記錄; 
      2、具備經濟類、管理類本科及以上學歷或具有會計師、經濟師、審計師及以上專業技術職務任職資格,具有會計從業資格證書; 
      3、3年以上銀行會計、營業室等業務崗位管理經驗;
      4、熟悉支付結算、票據、現金、賬戶管理制度,熟悉相關業務操作流程,具備柜臺業務風險識別、分析、控制能力;
      5、具有一定組織協調能力和較強的語言、文字表達及綜合分析能力。

      6-8人

      公司(中小企業)客戶經理

      執行上級建立的市場營銷策略,開拓市場、提供客戶服務、推廣業務。

      1、年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,無不良信用記錄; 
      2、2年以上銀行信貸工作經歷,熟悉信貸政策、監管要求、業務管理流程,具備較強的學習能力和分析能力; 
      3、擁有較豐富的客戶資源和市場開拓能力,良好的溝通協調能力。

      30人

      個人客戶經理(理財經理)

      執行上級建立的市場營銷策略,開拓市場、提供客戶服務、推廣業務。

      1、年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,無不良信用記錄;2、有3年(含)以上銀行從業經歷,并有1年(含)以上個人業務工作經驗,熟悉信貸政策、監管要求、業務管理流程,具備較強的學習能力和分析能力; 
      3、理財經理需獲得AFP(或CFP/CHFP/RFP)證書; 
      4、具有市場開拓能力,擁有較豐富的客戶資源,良好的溝通協調能力。

      8-10人

      風險管理崗

      負責授信業務的風險性審查

      1、年齡35周歲(含)以下,身體健康,無不良信用記錄; 
      2、具備經濟、金融、財會、工商及項目管理、工程技術、法律類大學本科及以上學歷或中級及以上專業技術職稱; 
      3、熟悉掌握國家經濟金融政策、公司授信業務管理制度等; 
      4、從事商業銀行本外幣信貸工作5年及以上,具備豐富的銀行信貸工作經驗,具有一定的銀行專業管理能力。

      8-10人,工作地點:成都、綿陽德陽
       


      二、應聘須知
      1、有意者請登錄華夏銀行網站(www.hxb.com.cn),認真閱讀“華夏銀行成都分行招聘啟事”中的有關崗位說明及要求,下載“成都分行公開招聘報名表.xls”,
      按要求填寫簡歷(項目須填寫完整,其中“應聘崗位”須注明報考崗位名稱及工作地點,否則視為無效),
      請在規定時間內將簡歷電子檔發送以下郵箱:sunnysun2712@sina.com
      2、招聘截止時間:2014年2月10日。
      3、應聘者應保證提供資料的真實性,本行對應聘資料保密,恕不退還。
      4、對初選合格者我行將以郵件或短信等方式通知參加筆試、面試;具體時間將另行通知。
      聯系人:孫先生、張女士,聯系電話:028-86029267、028-86029321。
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