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      [四川]2022光大銀行成都分行社會招聘啟事(10.8)

      發布時間:2022-10-08 17:37   來源:光大銀行招聘 查看:打印  關閉
      銀行招聘考試備考資料

        2022光大銀行成都分行社會招聘啟事(10.8)
        成都分行-公司金融客戶經理
        職位描述:
        基本要求
        1)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
        2)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度;
        3)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康;
        4)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求;
        5)具有較強的風險合規意識;
        6)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和業務回避相關制度要求;
        7)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
        基本條件
        1)年齡35歲(含)以下,大學本科(含)以上學歷,經濟理工、金融、財會、法律、管理等相關專業;留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證;
        2)了解銀行相關法規政策,具有2年以上國有股份制商業銀行、全國性股份制商業銀行、非銀行金融機構相關崗位工作背景;具備較強的營銷工作能力,包括產品營銷、市場拓展、渠道開發等;為公司客戶提供全方位的金融服務,建立良好的客戶關系;負責經辦業務的全面風險控制。
        3)遵紀守法,誠實守信,具有良好的個人品質和職業道德;具備良好的快速學習能力、溝通影響能力、開拓創新能力、行業研究能力、風險防控意識。
        4)取得中級及以上專業技術職稱、AFP、CFP、CPB、CFA等專業證書的優先考慮;
        工作地點
        成都市
        其他說明事項
        1、申請人應對填寫內容的真實性負責,如與實際情況不符,我行有權取消錄用資格;
        2、應聘人提交準確、完整的簡歷和相關材料,資料一律不予退還,我行將對應聘人信息及資料予以保密;
        3、提交的應聘材料中如有弄虛作假、隱瞞遺漏或與實際不相符等情況,我行有權取消其應聘及錄用資格;
        4、對通過簡歷篩選的應聘者,我們將通過郵件、短信及電話等方式分批通知筆試、面試,請保持通訊暢通;
        5、在招聘過程中,我行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙;
        6、簡歷投遞時間截止:2022年10月23日。
        成都分行-經營單位二級部門負責人
        職位描述:
        基本要求
        1)自覺堅持以馬克思列寧主義、***思想、***理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、***新時代中國特色社會主義思想為指導,努力用馬克思主義立場、觀點、方法分析和解決實際問題,堅持講學習、講政治、講正氣,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,經得起各種考驗。
        2)具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念,堅決貫徹執行黨的理論和路線方針政策,樹立正確政績觀,做出踏踏實實的業績。
        3)堅持解放思想,實事求是,與時俱進,求真務實,認真調查研究,能夠把黨的方針政策同本單位實際相結合,卓有成效地開展工作,主動擔當作為,真抓實干,講實話,辦實事,求實效。
        4)有強烈的事業心和責任感,踐行光大企業文化和價值觀,堅決貫徹執行銀行發展戰略和各項工作部署,有實踐經驗,熟悉相關業務,有勝任崗位工作的管理能力、組織協調能力、文化水平和專業知識,有依法合規經營意識、客戶服務觀念、市場競爭意識和開拓創新精神,促進銀行資產的保值、增值。
        5)正確行使崗位賦予的權力,堅持原則,敢抓敢管,依法辦事,以身作則,艱苦樸素,勤儉節約,堅持黨的群眾路線,密切聯系群眾,自覺接受黨和群眾的批評、監督,加強道德修養,講黨性、重品行、作表率,帶頭踐行社會主義核心價值觀,廉潔從業、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家,做到自重自省自警自勵,反對“四風”,反對任何濫用職權、謀求私利的行為。
        6)堅持和維護黨的民主集中制,有民主作風,有全局觀念,善于團結同志。
        基本條件
        1)中共黨員、預備黨員;大學本科(含)以上學歷;年齡35歲(含)以下。經濟理工、金融、財會、法律、管理等相關專業;留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證;
        2)具備6年以上經濟工作從業經歷或4年以上金融從業經歷,具有4年以上的商業銀行相關崗位及其業務管理工作經歷。
        3)具有較強的風險管理和合規意識,熟悉銀行分支行機構業務流程及管理,熟悉銀行業務和產品,具備信貸工作經驗。
        4)深入了解本地業務市場,熟悉銀行分支行機構專項業務流程及管理,有較強的市場開拓能力、團隊組織能力和綜合管理能力。
        工作地點
        成都市
        其他說明事項
        1、申請人應對填寫內容的真實性負責,如與實際情況不符,我行有權取消錄用資格;
        2、應聘人提交準確、完整的簡歷和相關材料,資料一律不予退還,我行將對應聘人信息及資料予以保密;
        3、提交的應聘材料中如有弄虛作假、隱瞞遺漏或與實際不相符等情況,我行有權取消其應聘及錄用資格;
        4、對通過簡歷篩選的應聘者,我們將通過郵件、短信及電話等方式分批通知筆試、面試,請保持通訊暢通;
        5、在招聘過程中,我行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙;
        6、簡歷投遞時間截止:2022年10月23日。
        成都分行-零售理財經理
        職位描述:
        基本要求
        1)具有良好的政治素質和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;自覺增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,擁護“兩個確立”。
        2)愛國愛行,愛崗敬業,認同我行企業文化,認可我行規章制度;
        3)誠實守信,德才兼備,廉潔自律,身體健康;
        4)符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求;
        5)具有較強的風險合規意識;
        6)符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避和業務回避相關制度要求;
        7)對參加抗擊疫情一線醫護人員的配偶或子女、退役軍人等在同等條件下優先錄取。
        基本條件
        1)年齡在35周歲(含)以下;大學本科(含)以上學歷,經濟理工、金融、財會、法律、管理等相關專業;留學歸國人員應取得教育部留學服務中心的學歷學位認證;
        2)有良好的客戶基礎和服務客戶做好資產配置的能力,具有較強的應變能力和相應的風險識別能力,具有一定的銷售技能和較強的客戶識別、需求挖掘能力;
        3)熟悉銀行產品及其服務流程,擁有投資顧問和分析技能,了解國際、國內相關市場情況;
        4)取得中級及以上專業技術職稱、AFP、CFP、CPB、CFA等專業證書的優先考慮;
        工作地點
        成都市
        其他說明事項
        1、申請人應對填寫內容的真實性負責,如與實際情況不符,我行有權取消錄用資格;
        2、應聘人提交準確、完整的簡歷和相關材料,資料一律不予退還,我行將對應聘人信息及資料予以保密;
        3、提交的應聘材料中如有弄虛作假、隱瞞遺漏或與實際不相符等情況,我行有權取消其應聘及錄用資格;
        4、對通過簡歷篩選的應聘者,我們將通過郵件、短信及電話等方式分批通知筆試、面試,請保持通訊暢通;
        5、在招聘過程中,我行不會向應聘者收取任何費用,請提高警惕,謹防受騙;
        6、簡歷投遞時間截止:2022年10月23日。

       

       

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