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      [福建]福建海峽銀行2014年誠聘總行風險管理及新資本協議實施人才

      發布時間：2014-07-25 16:53  來源：福建海峽銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
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      福建海峽銀行2014年誠聘總行風險管理及新資本協議實施人才 
      福建海峽銀行成立于1996年12月27日，目前下轄溫州、漳州、龍巖、寧德、泉州、莆田、三明、福清8個分行、58個支行和一家總行營業部，南平分行正在籌建中，截止2014年6月末資產總額超過1000億元。作為一家根植于海峽西岸經濟區的區域性銀行，福建海峽銀行堅持以“服務海西經濟、服務中小企業、服務百姓民生”為市場定位，倡導“安和樂利”的企業文化，堅持“非誠信不入我行，是人才還須勤勉”的進人標準和“天道無親常與善，人才非正不能奇”的用人標準，著力走特色化、差異化發展道路，實現了穩健經營和科學發展。
      現因業務發展需要，擬公開誠聘總行風險管理部相關崗位人才，誠邀同業精英加盟，我行將為您提供具有市場競爭力的薪酬福利和良好的職業發展空間!
       
      一、招聘基本要求
      1、認可我行的企業文化，遵守我行的規章制度；
      2、具備良好的職業操守，誠實守信、遵紀守法、身體健康，過往無不良記錄；
      3、除特殊注明外，均要求年齡35周歲以下。
       
      二、各崗位具體要求
      （一）利率/匯率風險管理崗
      主要工作職責：
      1、負責擬訂全行匯率風險、利率風險的管理架構體系、政策和制度并督促相應部門和分支機構落實；
      2、負責對全行匯率風險、利率風險進行識別、監測和評估，提出改進意見并督促落實；
      3、負責牽頭組織開展本行匯率風險、利率風險的管理政策和管理工具的研究。
      應聘要求：
      1、具有金融工程、數理統計背景，相關專業研究生以上學歷；
      2、3年以上從業經驗，有同業相關經驗者優先；
      3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力，吃苦耐勞。
       
      （二）政策研究崗
      主要工作職責：
      1、負責擬訂本行授信政策并組織落實，包括信用風險政策、行業限額控制、行業及區域客戶準入政策等；
      2、負責本行信用風險的管理政策和管理工具的研究。
      應聘要求：
      1、經濟、金融、統計等相關專業全日制研究生以上學歷；
      2、具有3年以上銀行授信業務工作經驗；
      3、具備較強組織管理能力，良好的協調溝通能力，善于分析和總結問題，具備良好的讀寫能力；
      4、工作責任心強，富有團隊意識，能夠承受壓力。
       
      （三）授信管理崗
      主要工作職責：
      1、制定和完善統一授信管理、集團客戶管理、企業集群管理、擔保公司合作業務管理、異地授信及異地擔保管理、集中度管理、地方政府融資平臺管理、鋼貿業務準入管理、大額授信業務準入管理、黑名單授信客戶管理等相關管理制度并組織落實；
      2、負責建立本行客戶評級體系并組織落實。
      應聘要求：
      1、全日制本科以上學歷；
      2、具有3年以上銀行相關崗位從業經驗；
      3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力，吃苦耐勞。
       
      （四）統計分析崗
      主要工作職責：
      負責本行信貸業務數據及信貸資產的統計、分析等工作。
      應聘要求：
      1、全日制本科以上學歷；
      2、具有3年以上銀行從業經驗；
      3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力，吃苦耐勞。
       
      （五）操作風險管理崗
      主要工作職責：
      1、準確判斷關鍵操作風險點，提出控制措施；
      2、定期監測、評估、檢查關鍵業務操作風險環節；
      3、收集、匯總操作風險損失數據并分析評估；
      4、協助操作風險管理系統開發；
      5、授信業務合規檢查；
      6、其他與操作風險相關的工作。
      應聘要求：
      1、全日制本科以上學歷，熟悉國家有關法律法規和監管規定；
      2、具有3年以上銀行授信業務工作經驗，具有一定的風險管理、操作風險管理經驗；
      3、具備較強組織管理能力，良好的協調溝通能力，善于分析和總結問題，具備良好的讀寫能力；
      4、工作責任心強，富有團隊意識，能夠承受壓力。
       
      （六）反洗錢管理崗
      主要工作職責：
      1、負責適時完善各項反洗錢管理制度；
      2、負責擬訂反洗錢工作方案、年度計劃以及年度工作總結；
      3、負責指導、督促分支機構開展各項反洗錢工作；
      4、負責保持與監管部門、行業自律組織等相關機構的日常工作聯系，做好協調工作；
      5、負責開展反洗錢培訓宣傳工作；
      6、其他與反洗錢相關的工作。
      應聘要求：
      1、全日制本科以上學歷，熟悉反洗錢法律法規和監管規定；
      2、具有3年以上銀行業務工作經驗，具有一定的合規、風險管理經驗；
      3、具備較強組織管理能力，良好的協調溝通能力，善于分析和總結問題，具備良好的讀寫能力；
      4、工作責任心強，富有團隊意識，能夠承受壓力；
      5、有反洗錢管理工作經驗者優先考慮。
       
      （七）法律事務崗
      主要工作職責：
      1、負責建立健全各項法律管理制度，指導、督促分支機構開展法律事務管理工作；
      2、負責法律、法規及外部文件的解讀，受理法律合規咨詢；
      3、負責參與重大項目的談判、協議的草擬和簽訂，必要時出具法律合規風險評估報告；
      4、負責建立健全相關案防管理制度；指導分支機構開展案防管理工作；負責案防報表、數據、報告等報送工作；
      5、負責組織開展各項案件風險排查工作，督促進行整改。
      應聘要求：
      1、法律專業全日制本科以上學歷，熟悉法律法規和監管規定；
      2、具有3年以上銀行法律工作經驗；
      3、具備較強組織管理能力，良好的協調溝通能力，善于分析和總結問題，具備良好的讀寫能力；
      4、工作責任心強，富有團隊意識，能夠承受壓力。
       
      （八）新資本協議實施相關崗位（包括項目管理崗、風險計量崗、信用風險實施崗、市場風險實施崗、操作風險實施崗、利率/流動性風險管理崗、資本管理崗、合規崗）
      主要工作職責：
      1、牽頭組織新資本協議的實施推動工作；
      2、按照資本管理辦法要求，開展相關風險計量模型的建立、開發、完善以及后續的維護、分析與升級工作；
      3、推進以精細化管理為核心的全面風險管理建設，建立風險的識別、計量、監測、緩釋、控制體系，協助各條線部門對量化模型的驗證、推廣、應用工作，推動新協議各子項目的落地；
      4、建立相關風險的數據集市，負責相關數據收集、整理、轉換、管理，深入分析，提供決策支持。
      應聘要求：
      1、金融工程、金融數學、數理統計、會計、信息系統等相關專業全日制碩士研究生（含）以上學歷；
      2、年齡40周歲以下；
      3、掌握模型開發、統計分析等技能，了解新資本協議和國內監管指引，具備數據分析和數理統計的能力；
      4、具備良好的書面表達能力，具備新資本協議實施工作經驗者優先考慮。
       
      （九）貸后管理崗
      主要工作職責：
      1、負責擬訂本行貸后檢查的有關制度、機制并組織落實；
      2、負責受理轄屬機構上報的貸后檢查報告和重大事項報告；
      3、負責對轄屬機構授信管理的檢查工作。
      應聘要求：
      1、全日制本科以上學歷；
      2、具有3年以上銀行從業經驗，其中從事對公授信業務2年以上；
      3、具有較強的工作責任心、較強的學習能力，吃苦耐勞。
       
      三、報名流程
      （一）網絡報名：報名截止日期為2014年8月15日，請有意者點擊“點我應聘”按鈕，在線填寫并提交應聘信息。
      （二）材料寄送：網絡報名后，在報名截止時限前將個人簡歷、近期全身生活彩照及專業技術資格證書、學歷、學位、身份證、獲獎證書、英語等級證書等的復印件寄達福州市六一北路158號福建海峽銀行人力資源部，請務必在信封右下角注明“應聘***崗位”，聯系人：方先生、林女士，聯系電話：0591-87802271。
      我行收到的個人應聘材料將由我行代為保密，恕不退還。

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