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      [湖南]2024年長沙銀行分支行社會招聘啟事（8.23）

      發布時間：2024-08-23 16:49   來源：長沙銀行招聘 查看： 次 打印  關閉

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      2025銀行秋招上岸學習資料

      　　2024年長沙銀行分支行社會招聘啟事（8.23）
      　　縣域一級支行行長助理崗（郴州分行）
      　　工作職責
      　　1.負責根據支行發展戰略、業務經營規劃以及經濟金融形勢的變化，協助組織制定本行全年及階段性的工作計劃，并組織、協調、督促工作計劃的實施與落實； 
      　　2.負責依據總行、支行管理制度、辦法等，協助組織制定和完善本行經營管理的各項規章制度、實施細則和操作流程，并指導監督本行各單位、人員遵照執行； 
      　　3.依據總行、支行下達的經營計劃，協助組織分解至本行各單位、人員，制定相關營銷與激勵方案并組織實施，完成各項經營計劃; 
      　　4.依據總行、支行風險管理的相關政策和制度，協助組織開展本行信用風險、流行性風險、操作風險、信息科技風險、聲譽風險等風險控制工作； 
      　　5.協助組織調查、分析、審核審批（權限內信貸業務）、上報（超權限信貸業務）各類信貸項目； 
      　　6.協助組織進行本行資金清算、會計核算、支付結算、現金管理、事后監督、柜面業務、農金站管理等相關工作，協助推動本行網點轉型工作； 
      　　7.依據總行、支行相關制度規定，協助組織完成對本行的內控合規檢查、反洗錢管理、內部稽核、不良責任追究、違規違紀追究、案件防控、內控三道防線建設等相關工作； 
      　　8.按照總行、支行相關人力資源管理規定，協助組織開展本行人力資源管理工作；協助組織開展對外聯絡、后勤保障、基建管理、安全保衛、計劃生育等各項工作。
      　　任職要求
      　　1.年齡40周歲以下（1984年1月1日以后出生的）； 
      　　2.本科及以上學歷； 
      　　3.5年及以上相關專業領域工作經驗；1年及以上同類崗位管理工作經歷； 
      　　4.郴州市本地戶籍人員優先； 
      　　5.熟悉當地市場金融環境，熟悉銀行相關業務知識，熟悉國家相關監管政策、金融法律法規等;
      　　6.具備優秀的溝通協調能力、分析判斷能力、組織計劃能力；具備較強的風險意識與市場意識。
      　　縣域公司中小業務客戶經理崗（郴州分行）
      　　工作職責
      　　1.負責宣傳、銷售我行各類中小產品（含資產、負債、結算等業務），進行客戶調研，尋找開發潛在客戶，并開展客戶維護工作； 
      　　2.受理中小客戶融資、授信等業務申請，對客戶提供的業務申請資料等進行初步審核，對符合融資、授信條件的中小客戶，開展貸前盡職調查和分析，獨立完成授信調查報告，并對報告內容的真實性負責； 
      　　3.對我行各類中小產品進行營銷，及時了解并反饋客戶需求，提供相關產品介紹和制定綜合金融服務，協助辦理相關業務，滿足客戶需求，保證業務手續的完整性和真實性； 
      　　4.開展貸后管理等工作，依據總行、分行相關制度規定，對客戶進行定期或不定期查訪、資金用途監控，完成查訪報告和監控報告；
      　　5.負責做好逾期貸款催收工作，做好風險控制，相關重要情況及時反饋總、分行；
      　　6.與相關崗位協同對不良資產進行初期管理，根據相關制度規定開展不良資產的清收及處置工作； 
      　　7.根據分支行制定的經營考核指標和個人績效合約開展日常營銷工作，完成考核指標任務。
      　　任職要求
      　　1.年齡在35歲及以下（1989年1月1日以后出生的），本科及以上學歷，具有1年及以上銀行業同類崗位工作經驗；
      　　2.縣域最低服務年限3年； 
      　　3.熟悉銀行風險管理知識；熟悉銀行公司業務知識；熟悉財務知識和營銷知識； 
      　　4.具有較強的市場開拓能力；具備較好的溝通協調能力；具備較強的分析判斷能力和客戶服務能力。
      　　縣域零售授信客戶經理崗（郴州分行）
      　　工作職責
      　　1.負責宣傳、銷售我行零售業務產品，進行客戶調研，開發潛在客戶，完成職責范圍內各項經營任務； 
      　　2.受理零售類客戶授信申請，對客戶提供的授信申請資料等進行初步審核，對符合授信條件的零售類客戶，開展貸前調查、分析，獨立完成授信調查報告，并對報告內容的真實性負責； 
      　　3.對零售業務產品進行營銷，及時了解并反饋客戶需求，提供相關產品介紹和金融服務，協助辦理相關業務，滿足客戶需求，保證業務手續的完整性和真實性； 
      　　4.開展貸后管理工作，依據總行、支行相關制度規定，對客戶進行定期或不定期查訪、授信資金用途監控，完成查訪報告和監控報告； 
      　　5.負責做好逾期貸款本息的催收等工作，控制貸款風險； 
      　　6.與相關崗位協同對不良資產進行初期管理，根據相關制度規定開展不良資產的清收及處置工作。
      　　任職要求
      　　1.年齡在35歲及以下（1989年1月1日以后出生的），本科及以上學歷，具有1年及以上銀行業同類崗位工作經驗； 
      　　2.縣域最低服務年限3年；
      　　3.熟悉銀行風險管理知識；銀行零售業務知識；財務知識和營銷知識； 
      　　4.具有較強的市場開拓能力；較好的溝通協調能力；掌握分析判斷能力和客戶服務能力。
      　　縣域理財經理崗（郴州分行）
      　　工作職責
      　　1.負責根據監管部門及我行相關管理制度，對柜面、智能設備的業務進行受理與辦理、審核與授權，審查票據要素，準確錄入數據，嚴格按照標準化操作流程辦理業務，確保賬賬、賬實、賬表相符； 
      　　2.負責網點客戶的業務指導及分流管理工作，合理優化陣地資源，維護網點正常營業秩序； 
      　　3.負責實施推動網點優服、消保及安保工作，有效處理突發事件，受理客戶投訴，積極尋找解決方案；檢查、督促、維護營業場所干凈整潔、道路通暢、溫度適宜等良好的物理環境； 
      　　4.負責網點智能與自助設備的運行監測、運維管理及清機加鈔； 
      　　5.負責做好廳堂營銷，做好客戶的維護與拓展，包括存量客戶的服務維護及價值貢獻提升、潛在客戶的營銷拓展；負責搜集反饋客戶需求，完善客戶檔案；負責業務或產品的宣傳推廣； 
      　　6.協助營業主管制定廳堂營銷方案，定期開展線上、廳堂等微沙龍活動；負責通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展各類公司、零售產品以及其他產品銷售與轉介；參與外拓營銷； 
      　　7.銷售產品與提供業務及產品規劃服務時，遵守相關監管法律法規，控制風險，做好客戶信息保密工作，確保銷售環節與業務發展的合規性； 
      　　8.負責網點各類報表的統計報送；負責會計檔案資料的整理、裝訂、保管及移交； 
      　　9.及時了解、關注第三方人員思想動態及8小時內外的工作和生活情況等異常行為排查，有效防范人員可能存在的道德風險。
      　　任職要求
      　　1.年齡28歲以下（1996年1月1日以后出生的）； 
      　　2.統招本科及以上學歷，其中2024屆畢業生應已取得學歷、學位證書； 
      　　3.綜合素質較高，具備飽滿的工作熱情；強烈的事業心和責任感；較好的形象氣質；良好的親和力；較強的溝通能力和協調能力，待人坦誠大方； 
      　　4.縣域最低服務年限3年。
      　　財富經理（湘銀支行）
      　　工作職責
      　　1、負責白金及以上等級客戶的維護和拓展，包括存量白金及以上等級客戶的服務維護及價值貢獻提升、潛在白金及以上等級客戶的營銷拓展；
      　　2、負責配合一級支行零售主管行長策劃針對中高端客戶的維護、營銷及外拓活動，包括但不限于客戶聯誼會、財富沙龍、產品說明會、高端生活評鑒會，并參與組織執行，如活動籌備、客戶邀約等；
      　　3、負責通過電話、短信/微信、網點接待、上門拜訪（主要針對鉆石等級客戶）等形式建立和維護客戶關系，完善客戶檔案；
      　　4、負責針對性財富規劃服務、財富管理類產品銷售、以及其他零售產品銷售，包括但不限于受理客戶理財咨詢、設計針對性財富規劃方案、推介本行發行或代理的財富管理類產品、實現財富管理類產品銷售及其他零售產品交叉營銷；
      　　5、搜集同業及其他金融機構財富管理類產品信息，結合宏觀經濟形勢進行研究和優劣勢分析，根據本機構客群特征設計營銷應對方案，并開展機構內培訓；
      　　6、負責貴賓增值服務體系的宣傳與推廣，包括介紹貴賓增值服務政策、對潛在高端客戶推廣高端增值服務優勢、搜集反饋高端客戶對增值服務政策的意見件等；
      　　7、負責在產品銷售與提供理財規劃服務時遵守相關監管法律法規，控制風險，做好客戶信息保密工作，確保銷售環節與業務發展的合規性。
      　　8、完成領導交辦的其他工作。
      　　任職要求
      　　1、年齡在35歲及以下（1989年1月1日后出生的）；
      　　2、統招本科及以上學歷；
      　　3、需3年及以上同類崗位工作經驗；
      　　4、具備較好的營銷能力和客戶服務能力；具備較好的溝通協作能力；熟悉零售非息業務知識，能敏銳捕捉市場信息。
      　　理財經理（湘銀支行）
      　　工作職責
      　　1、負責根據監管部門及我行相關管理制度，對柜面、智能設備的業務進行受理與辦理、審核與授權，審查票據要素，準確錄入數據，嚴格按照標準化操作流程辦理業務，確保賬賬、賬實、賬表相符；
      　　2、負責網點客戶的業務指導及分流管理工作，合理優化陣地資源，維護網點正常營業秩序；
      　　3、負責實施推動網點優服、消保及安保工作，有效處理突發事件，受理客戶投訴，積極尋找解決方案；檢查、督促、維護營業場所干凈整潔、道路通暢、溫度適宜等良好的物理環境；
      　　4、負責網點智能與自助設備的運行監測、運維管理及清機加鈔；
      　　5、負責做好廳堂營銷，做好客戶的維護與拓展，包括存量客戶的服務維護及價值貢獻提升、潛在客戶的營銷拓展；負責搜集反饋客戶需求，完善客戶檔案；負責業務或產品的宣傳推廣；
      　　6、協助營業主管制定廳堂營銷方案，定期開展線上、廳堂等微沙龍活動；負責通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展各類公司、零售產品以及其他產品銷售與轉介；參與外拓營銷；
      　　7、銷售產品與提供業務及產品規劃服務時，遵守相關監管法律法規，控制風險，做好客戶信息保密工作，確保銷售環節與業務發展的合規性；
      　　8、負責網點各類報表的統計報送；負責會計檔案資料的整理、裝訂、保管及移交；
      　　9、及時了解、關注第三方人員思想動態及8小時內外的工作和生活情況等異常行為排查，有效防范人員可能存在的道德風險；
      　　10、完成領導交辦的其他工作。
      　　任職要求
      　　1、年齡25歲及以下（1999年1月1日后出生的）；
      　　2、統招本科及以上學歷，專業不限；
      　　3、工作經驗不限；
      　　4、綜合素質較高，具備飽滿的工作熱情和責任感；較好的形象氣質，較強的溝通協調能力；
      　　5、用工性質為勞務派遣制，崗位服務期3年。
      　　城區財富經理（懷化分行）
      　　工作職責
      　　（1）負責白金及以上等級客戶的維護和拓展，包括存量白金及以上等級客戶的服務維護及價值貢獻提升、潛在白金及以上等級客戶的營銷拓展；
      　　（2）負責配合一級支行負責人策劃針對中高端客戶的維護、營銷及外拓活動，包括但不限于客戶聯誼會、財富沙龍、產品說明會、高端生活評鑒會，并參與組織執行，如活動籌備、客戶邀約等；
      　　（3）負責通過電話、短信/微信、網點接待、上門拜訪（主要針對鉆石等級客戶）等形式建立和維護客戶關系，完善客戶檔案；
      　　（4）負責財富規劃服務、財富管理類產品銷售、以及其他零售產品銷售，包括但不限于受理客戶理財咨詢、設計針對性財富規劃方案、推介本行發行或代理的財富管理類產品、實現財富管理類產品銷售及其他零售產品交叉營銷；
      　　（5）搜集同業及其他金融機構財富管理類產品信息，結合宏觀經濟形勢進行研究和優劣勢分析，根據本機構客群特征設計營銷應對方案，并開展機構內培訓；
      　　（6）負責貴賓增值服務體系的宣傳與推廣，包括介紹貴賓增值服務政策、對潛在高端客戶推廣高端增值服務優勢、搜集反饋高端客戶對增值服務政策的意見件等；
      　　（7）負責在產品銷售與提供理財規劃服務時遵守相關監管法律法規，控制風險，做好客戶信息保密工作，確保銷售環節與業務發展的合規性。
      　　任職要求
      　　（1）本科及以上學歷，金融類、經濟類、管理類、營銷類或相關專業；
      　　（2）年齡在35歲及以下（1989年1月1日以后出生的）；
      　　（3）需3年及以上同類崗位工作經驗；
      　　（4）取得CFA / AFP/CFP/ RFP / EFP之一者優先；
      　　（5）具有金融專業知識；
      　　（6）熟悉經濟、金融市場環境、能及時掌握金融資訊與市場動向；
      　　（7）具備獨立分析、判斷及為中高端客戶進行資產配置、提供合理財方案的能力；
      　　（8）較強的組織規劃和團隊管理能力，良好的溝通協調能力；
      　　（9）較強的活動策劃和組織能力；
      　　（10）較強的中高端客戶維護營銷能力；
      　　（11）誠實敬業。
      　　縣域理財經理（懷化分行）
      　　工作職責
      　　（1）負責根據監管部門及我行相關管理制度，對柜面、智能設備的業務進行受理與辦理、審核與授權，審查票據要素，準確錄入數據，嚴格按照標準化操作流程辦理業務，確保賬賬、賬實、賬表相符；
      　　（2）負責網點客戶的業務指導及分流管理工作，合理優化陣地資源，維護網點正常營業秩序；
      　　（3）負責實施推動網點優服、消保及安保工作，有效處理突發事件，受理客戶投訴，積極尋找解決方案；檢查、督促、維護營業場所干凈整潔、道路通暢、溫度適宜等良好的物理環境；
      　　（4）負責網點智能與自助設備的運行監測、運維管理及清機加鈔；
      　　（5）負責做好廳堂營銷，做好客戶的維護與拓展，包括存量客戶的服務維護及價值貢獻提升、潛在客戶的營銷拓展；負責搜集反饋客戶需求，完善客戶檔案；負責業務或產品的宣傳推廣；
      　　（6）協助營業主管制定廳堂營銷方案，定期開展線上、廳堂等微沙龍活動；負責通過廳堂、電話、微信/短信等方式開展各類公司、零售產品以及其他產品銷售與轉介；參與外拓營銷；
      　　（7）銷售產品與提供業務及產品規劃服務時，遵守相關監管法律法規，控制風險，做好客戶信息保密工作，確保銷售環節與業務發展的合規性；
      　　（8）負責網點各類報表的統計報送；負責會計檔案資料的整理、裝訂、保管及移交；
      　　（9）及時了解、關注第三方人員思想動態及8小時內外的工作和生活情況等異常行為排查，有效防范人員可能存在的道德風險；
      　　任職要求
      　　縣域服務期：3年；
      　　1、統招本科及以上學歷，應屆畢業生應于2024年7月31日前取得學歷、學位證書；
      　　2、年齡在28歲（含）及以下（1996年1月1日以后出生的）；
      　　3、專業要求：不限制專業，對金融經濟類、財務會計類、管理類、理工類、法學、中文等相關專業優先；
      　　4、綜合素質較高，具備飽滿的工作熱情；
      　　5、具備良好的溝通表達能力、良好的團隊意識和服務意識；
      　　6、較好的形象氣質、良好的親和力；掌握服務禮儀知識。

       

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      　　原標題：長沙銀行
      　　文章來源：https://wecruit.hotjob.cn/SU628ddf200dcad4099b64f468/pb/index.html#/

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