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      [江西]2016年江西銀行投資銀行部招聘啟事

      發布時間：2016-07-02 15:30  來源：城市商業銀行招聘 查看： 次 打印  關閉
      銀行招聘網(www.myshuangyou.com)溫馨提示：凡告知“加qq聯系、無需任何條件、工作地點不限”，收取服裝費、押金、報名費等各種費用的信息均有欺詐嫌疑，請保持警惕。

      　　2016年江西銀行投資銀行部招聘啟事已在銀行招聘網發布，報名時間截至2016年7月22日，詳情如下：
      　　2016年江西銀行投資銀行部招聘啟事
      　　江西銀行系江西省首家省級法人銀行，已實現省內地市全覆蓋，并設立廣州、蘇州兩家省外分行，現正朝著“管理規范、特色鮮明”的現代公眾銀行的目標砥礪前行。
      　　站在新起點，謀求新發展。江西銀行現誠聘業內精英，共商振興大計，共圖發展大業！我們有良好的工作氛圍、優厚的薪酬待遇、廣闊的發展平臺，虛位以待，力邀海內外精英加盟，齊心協力不斷提升江西銀行的核心競爭力。
      　　一、投資銀行部招聘要求、崗位及名額
      　　（一）所有崗位均須符合下列基本要求
      　　1.35周歲以下（特別優秀可適當放寬，副總經理45周歲以下），金融、財經、法律、會計等相關專業研究生以上學歷；
      　　2.勤勉盡責、性格開朗，具有較強的事業心、責任心和團隊協作意識，勇于開拓，抗壓力強；
      　　3.遵紀守法，愛崗敬業，無不良記錄,不屬于江西銀行規定的親屬回避對象；
      　　4.愿意在江西銀行提供的平臺上努力實現個人價值,服從崗位調劑，工作地點為南昌；
      　　5.條件優秀者可適當放寬。
      　　（二）投資銀行部副總經理（1名，年薪面議）
      　　1.崗位職責
      　　（1）在本行中長期戰略指導下，制定、推進和達成投資銀行業務發展規劃及年度經營計劃；
      　　（2）制定投資銀行業務管理策略，推動和支持全行投行業務的開展和管理，維持部門合理的業務結構與規模；
      　　（3）組織制定投資銀行業務的各項管理辦法、制度與操作流程，并負責組織其貫徹落實；
      　　（4）部署投資銀行業務的營銷推動工作，負責實現行內所下達的考核目標和各塊業務指標，并合理控制預算；
      　　（5）部署開展風險管理工作，對投行業務進行風險識別、監測、評估；
      　　（6）按權限負責投資銀行業務方案審批，對下級進行業務授權，并監督授權執行情況，控制與業務有關的各類風險；
      　　（7）組織制定投資銀行業務的培訓計劃，并安排實施工作，提高員工業務能力；
      　　（8）根據總行人力資源管理的相關規定，組織實施本部門人力資源管理工作。
      　　2.任職條件
      　　（1）從事金融工作8年以上，具備5年以上券商投行工作背景，3年以上投行管理工作經驗；
      　　（2）對投資銀行業務發展趨勢有深刻的理解，熟悉金融市場環境、相關監管政策規章和債券交易流程，具備良好的同業人脈資源；具有資金風險管理及控制能力，熟悉商業銀行各項資金管理及交易業務；
      　　（3）具備良好的管理能力、溝通能力和業務拓展能力；具備較強的責任心和團隊領導力；有優秀的規劃、執行、研判等能力，善于分析和解決問題；
      　　（4）條件特別優秀可適當放寬。
      　　（三）一級市場業務團隊（投行經理若干）
      　　1.崗位職責
      　　（1）熟悉監管部門、總行相關政策，收集、分析與資本市場相關的經濟、金融領域的熱點和投行業務相關法律、法規及監管政策的變化；
      　　（2）負責開展一級市場業務，如產業基金、私募基金、Pre-IPO、并購融資、投貸聯動等業務；
      　　（3）負責業務的前期調研、方案擬定、盡職調查、交易結構設計、業務談判、協議簽訂等；
      　　（4）負責本崗位職責范圍內的全行項目支持、業務推動和業務培訓。
      　　2.任職條件
      　　（1）4年以上相關工作經驗；具有扎實的專業基礎，熟悉上述崗位業務并有較強的風控能力；
      　　（2）對并購、基金、非標、投貸聯動等有較好的業務經驗，思路開闊，具有較好的市場敏感性，學習能力強。
      　　（四）二級市場業務團隊 （團隊主管1名；投行經理若干）
      　　1.崗位職責
      　　（1）熟悉監管部門、總行相關政策，收集、分析與資本市場相關的經濟、金融領域的熱點和投行業務相關法律、法規及監管政策的變化；
      　　（2）負責開展二級市場業務，如定向增發、股權投資、大宗交易、股票質押式回購、ESOP、MBO等業務；
      　　（3）負責業務的前期調研、方案擬定、盡職調查、交易結構設計、業務談判、協議簽訂等；
      　　（4）負責本崗位職責范圍內的全行項目支持、業務推動和業務培訓。
      　　2.任職條件
      　　（1）4年以上相關工作經驗；具有扎實的專業基礎，熟悉資本市場并有較強的風控能力；
      　　（2）對上市公司、資本市場業務有較好的經驗，思路開闊，具有較好的市場敏感性，學習能力強。
      　　（五）債券承銷業務團隊 （團隊主管1名；投行經理若干）
      　　1.崗位職責
      　　（1）負責開展短融、中票、私募債、公司債、資產支持票據、企業資產證券化等非金融企業債務融資工具承銷業務；
      　　（2）負責本行信貸資產證券化、金融債等發行與承銷及業務管理；
      　　（3）負責本崗位職責范圍內的項目支持和業務培訓。
      　　2.任職條件
      　　（1）4年以上相關工作經驗；具有扎實的專業基礎，熟悉債券市場并有較強的風控能力；
      　　（2）對債券發行與承銷、債券市場業務有較好的經驗，思路開闊，具有較好的市場敏感性，學習能力強。
      　　（六）投行業務支持團隊 （團隊主管1名；投行經理、項目審查經理若干）
      　　1.崗位職責
      　　（1）負責開展部門內部項目審查、現場核查、業務督查，項目各環節的風險審核與控制等；
      　　（2）負責協議管理、文檔管理、放款管理、押品管理、日常操作管理、數據統計分析等；
      　　（3）負責本崗位職責范圍內的項目支持和業務培訓。
      　　2.任職條件
      　　（1）4年以上相關工作經驗；具有扎實的專業基礎，熟悉投行業務審查和風險管理；
      　　（2）掌握風險管理、法律、會計等相關知識，以及風險識別、評估、控制等方面的職能。
      　　二、報名方式
      　　采取網上報名方式，您可登陸江西銀行網站下載《江西銀行應聘報名表》，按要求填寫后將表格及相關證件的掃描件發至郵箱：lik01@jx-bank.com，郵件請以應聘者姓名結合所報崗位為主題發送（如：張三應聘投資銀行部債券承銷業務團隊）。
      　　（一）此招聘廣告長期有效，本輪招聘截止：2016年7月22日。
      　　（二）經初審合格者，另行通知筆試、面試時間，報名截止后30天內未收到筆試、面試通知，視作未通過，應聘材料本行代為保密，恕不退還，謝絕來電來訪。
      　　（三）注意事項
      　　1.應聘者請準確、完整填寫個人信息，對填報信息的真實性負責，如實注明受到過的獎罰記錄，如與事實不符，本行有權取消其錄用資格。
      　　2.經審核符合條件者，將通過電話、短信等方式與應聘者聯系，招聘期間請保持通訊暢通。
      　　3.本行對所有應聘者信息予以保密，應聘資料恕不退還。
      　　4.在招聘過程中，江西銀行不會向應聘者收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。
      　　附件下載：
      報名表

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