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成都銀行成立于1996年12月,系
四川省首家城市商業銀行,2018年1月31日在
上海證券交易所正式掛牌上市,成為四川省首家上市銀行、全國第八家A股上市城商行。
成都銀行設立全國首批、西部首家消費金融公司—四川錦程消費金融公司,在
江蘇省
寶應縣和四川省名山縣發起設立兩家村鎮銀行,參股
西藏銀行。
成都銀行以建設成為“協調發展、富有特色、價值領先、社會認可的現代商業銀行”為戰略愿景,秉承“服務地方經濟,服務小微企業,服務城鄉居民”的市場定位,積極探索差異化、特色化發展路徑,形成了自身獨特的業務特色和競爭優勢,綜合實力位居西部城商行領先地位,部分經營指標達到國內先進銀行水平。
近年來, 成都銀行憑借優異的經營業績和優質的金融服務,贏得了社會各界的高度贊譽,先后榮獲“四川企業100強”、“最佳城市商業銀行”、“最佳金融服務城商行”、“最佳優質服務銀行”、“最佳民生金融獎”、“銀行科技發展獎”、“最具社會責任金融機構獎”、“百姓最信得過的銀行品牌”等榮譽稱號。
為推動成都銀行實現高質量發展,現面向社會,廣納賢才。我們真誠歡迎您加盟,與成都銀行攜手,共創美好未來!
一、招聘崗位、人數及工作地點
(一)客戶經理(技術型) 200人
工作地點:成都城區、溫江、郫都、新津、大邑、新都、青白江、都江堰、金堂、彭州、邛崍、廣安市、眉山市、內江市、資陽市、南充市、樂山市、宜賓市、瀘州市、阿壩州、
陜西省西安市。
特別說明:從事小微業務方向客戶經理(技術型)主要以信貸投放和資產質量考核為主,不對存款業績做硬性考核。
年收入(稅前):20-80萬。
(二)總行信息技術部 50人 工作地點:成都市
1、軟件開發崗 45人; 2、系統管理崗 2人;
3、網絡管理崗 2人; 4、安全管理崗 1人。
年收入(稅前):25-40萬。
(三)總行電子銀行部 4人 工作地點:成都市
1、個人電子銀行產品設計崗1人;2、個人電子銀行運營管理崗1人;
3、企業電子銀行產品設計崗1人;4、企業電子銀行運營管理崗1人
年收入(稅前):20-30萬。
二、招聘條件
(一)基本要求
1、具有良好的個人品質和職業道德,遵紀守法,誠實守信,品行端正,無不良記錄。
2、具有較強的專業知識和技能,能夠勝任崗位職責要求。具備良好的溝通能力、團隊合作意識。有強烈的事業心、責任感。
3、身體健康,具有正常履行工作職責的身體條件,具備良好的心理素質。
(二)具體崗位職責及招聘條件請見附件《成都銀行2020年春季社會招聘崗位信息表》
三、招聘流程
在線投遞簡歷-簡歷篩選-筆試-面試-體檢-錄用。
在新冠肺炎疫情防控期間,我行將暫停現場筆試和面試,視情況啟動遠程招聘程序。
四、報名方式:請登錄本次社會招聘唯一指定簡歷投遞渠道:https://bocd.zhiye.com/Social,點擊應聘崗位,在線填寫并投遞簡歷。
五、報名截止時間: 2020年4月30日。
六、注意事項
(一)每位應聘者僅可申請1個崗位。
(二)應聘者應對申請資料信息的真實性負責,如與事實不符或存在違規違紀行為,我行有權取消其應聘資格。
(三)經審核符合條件者,我行將通過手機短信或電子郵件等方式與應聘者聯系。
(四)如在投遞簡歷時選擇服從調劑,我行可根據招聘實際情況調劑工作地點。
如有疑問可咨詢:bocd_hr@bocd.com.cn
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